JESTEŚMY AUTORYZOWANYM DEALEREM SAMOCHODÓW OSOBOWYCH JAPOŃSKIEJ FIRMY MIESZCZĄCEJ SIĘ W SUCHYM LESIE KOŁO POZNANIA. POSIADAMY WIELOLETNIĄ TRADYCJE W SPRZEDAŻY OBSŁUDZE I NAPRAWIE POJAZDÓW
ZATRUDNIMY PRACOWNIKA NA STANOWISKO:
ISTOTA STANOWISKA. Zatrudniony Kandydat po zapoznaniu się ze standardami przedsiębiorstwa w pełni samodzielnie obejmie zarządzanie działem sprzedaży samochodów. Praca o takim charakterze to przede wszystkim odpowiedzialność za wynik działu sprzedaży, poprzez zapewnienie prawidłowej realizacji polityki handlowej w podlegającej jednostce (Obsługa Klienta, Sprzedaż).
Kluczowe obowiązki:
- Efektywne zarządzanie podległym działem (personelem i administracją);
- Odpowiedzialność za sprzedaż, marże oraz kontrolę wydatków;
- Realizacja założonych celów finansowych;
- Utrzymywanie długofalowej współpracy z kluczowymi klientami;
- Nadzór nad najwyższej klasy obsługą klienta indywidualnego;
- Stworzenie narzędzi oceny i motywowania pracowników;
- Monitoring poziomu sprzedaży (tabele, wykresy, raporty), w celu dynamizacji sprzedaży i podniesienia jakości usług;
POSZUKIWANY PROFIL:
- Szukamy osoby, z doświadczeniem uzyskanym na stanowiskach kierowniczych w dziedzinie motoryzacji.
- Od Kandydata oczekuje się wykształcenia wyższego, dobrej znajomości obsługi komputera (MS Office), dodatkowym atutem będzie znajomość języka obcego;
- Istotną cechą Kandydata będą predyspozycje kierownicze: umiejętność pracy podległego zespołu, oceniania, motywowania, szkolenia i rozwijania pracowników;
- Kandydat powinien posiadać bardzo mocno rozwinięte zdolności interpersonalne (umiejętność efektywnej komunikacji);
- Bardzo cenną cechą będzie umiejętność planowania i ustalania priorytetów oraz wytrwałość i systematyczność w dążeniu do realizacji wyznaczonych celów, a także umiejętność wpływania na innych i argumentacji własnych decyzji;
- Szukamy osoby, które charakteryzuje dynamizm w działaniu, wysoki poziom energii życiowej, silna motywacja oraz kreatywność w rozwiązywaniu problemów;
OFERTA. Niniejsza oferta jest propozycją pracy dla osób, które szukają możliwości sprawdzenia w praktyce wiedzy teoretycznej zdobytej na kursach i szkoleniach, a co za tym idzie podniesienie swojej wartości menedżerskiej jako fachowca - praktyka. Praca na stanowisku Kierownika Salonu niesie ze sobą perspektywę traktowania wyniku zarządzanej jednostki jako swojej własnej wizytówki. Sukces w rozwoju sprzedaży i podniesieniu jakości usług będzie więc osobistym sukcesem .