kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
19 godz.
Jako Kierownik Regionalny będziesz odpowiedzialny za: Wynik sprzedażowy: ustalanie oraz rozliczanie podległych sklepów z planów sprzedażowych, prognozowanie wyników; Utrzymywanie standardów: nadzór nad przestrzeganiem oraz egzekwowaniem standardów i procedur obowiązujących w firmie, w...
Kompleksowe zarządzanie operacyjne i strategiczne sklepem wielkopowierzchniowym. Budowanie, inspirowanie i rozwój dużego zespołu (powyżej 100 osób) oraz tworzenie angażującego środowiska pracy. Realizacja strategii rozwoju i osiąganie kluczowych celów biznesowych w perspektywie krótko- i...
Jakie zadania na Ciebie czekają? kompleksowe zarządzanie sklepem wielkopowierzchniowym – budowanie zaangażowanego zespołu i tworzenie środowiska, w którym ludzie chcą pracować i się rozwijać (+100 osób w zespole) realizacja strategii rozwoju sklepu i osiąganie celów biznesowych w...
kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj bez CV
7 dni
Zarządzanie wynikami sprzedaży podległych punktów – ustalanie planów, monitorowanie i raportowanie. Kontrola przestrzegania standardów i procedur, w tym jakości obsługi klienta. Szkolenie, motywowanie i rozwój zespołu pracowników sklepów, monitorowanie ich kompetencji sprzedażowych.
kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
9 dni
Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe podległych sklepów – ustalanie planów, prognozowanie i rozliczanie wyników. Nadzór nad przestrzeganiem standardów i procedur, w tym standardów obsługi klienta, oraz analiza wyników audytów. Rozwój zespołu – szkolenia...
Media ExpertSokołów Podlaski, Wolności 2
praca stacjonarna
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
19 godz.
Do Twoich zadań będzie należeć: Budowanie zespołu – rekrutacja, wdrażanie, motywowanie oraz dbanie o rozwój pracowników; Efektywne delegowanie zadań i rozliczanie ich realizacji; Utrzymywanie wysokiego standardu obsługi klientów, z myślą o ich satysfakcji; Dbasz o to, aby wszystkie...
Media ExpertGorzów Wielkopolski, Jedwabnicza 4
praca stacjonarna
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
19 godz.
Do Twoich zadań będzie należeć: Budowanie zespołu – rekrutacja, wdrażanie, motywowanie oraz dbanie o rozwój pracowników; Efektywne delegowanie zadań i rozliczanie ich realizacji; Utrzymywanie wysokiego standardu obsługi klientów, z myślą o ich satysfakcji; Dbasz o to, aby wszystkie...
Media ExpertMorąg, Wróblewskiego 1A
praca stacjonarna
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
19 godz.
Do Twoich zadań będzie należeć: Budowanie zespołu – rekrutacja, wdrażanie, motywowanie oraz dbanie o rozwój pracowników; Efektywne delegowanie zadań i rozliczanie ich realizacji; Utrzymywanie wysokiego standardu obsługi klientów, z myślą o ich satysfakcji; Dbasz o to, aby wszystkie...
Media ExpertNamysłów, Sikorskiego 6
praca stacjonarna
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
19 godz.
Do Twoich zadań będzie należeć: Budowanie zespołu – rekrutacja, wdrażanie, motywowanie oraz dbanie o rozwój pracowników; Efektywne delegowanie zadań i rozliczanie ich realizacji; Utrzymywanie wysokiego standardu obsługi klientów, z myślą o ich satysfakcji; Dbasz o to, aby wszystkie...
Do Twoich zadań będzie należeć: Budowanie zespołu – rekrutacja, wdrażanie, motywowanie oraz dbanie o rozwój pracowników; Efektywne delegowanie zadań i rozliczanie ich realizacji; Utrzymywanie wysokiego standardu obsługi klientów, z myślą o ich satysfakcji; Dbasz o to, aby wszystkie...
Grupa Inditex - właściciel marek ZARA, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, ZARA Home oraz Uterqűe, wyznaczających najnowsze trendy w modzie. Posiadamy ponad 7.000 sklepów zlokalizowanych w 96 krajach.
Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko:
Kierownik Sklepu
Łódź
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za:
kompleksowe zarządzanie sklepem oraz produktem,
realizację planów sprzedaży wyznaczonych dla swojego sklepu,
zarządzanie podległym zespołem i dbanie o jego rozwój,
profesjonalną obsługę naszego klienta.
Poszukujemy pasjonatów mody, którzy:
posiadają minimum 2 letnie doświadczenie w zarządzaniu sklepem i personelem,
potrafią komunikować się w języku angielskim,
świetnie analizują raporty sprzedaży,
posiadają zdolności przywódcze, entuzjazm oraz wysokie standardy obsługi klienta.
Warunki zatrudnienia:
umowa o pracę bez okresu próbnego,
premia prowizyjna wypłacana w każdym miesiącu,
po przepracowaniu 2 lat otrzymasz specjalny dodatek do wynagrodzenia,
elastyczne godziny pracy,
program rozwoju „Projektanci Kariery",
przez pierwsze 3 lata Twoje wynagrodzenie będzie wzrastać w ramach programu „Stówa co roku”.
Dodatkowe benefity:
rabat we wszystkich sklepach grupy Inditex (obowiązujący również podczas wyprzedaży),
modowy uniform na każdy sezon,
prywatna opieka medyczna,
karta sportowa w bardzo atrakcyjnej cenie,
bony Inditex na urodziny i święta,
ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach.
kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
19 godz.
Jako Kierownik Regionalny będziesz odpowiedzialny za: Wynik sprzedażowy: ustalanie oraz rozliczanie podległych sklepów z planów sprzedażowych, prognozowanie wyników; Utrzymywanie standardów: nadzór nad przestrzeganiem oraz egzekwowaniem standardów i procedur obowiązujących w firmie, w...
Kompleksowe zarządzanie operacyjne i strategiczne sklepem wielkopowierzchniowym. Budowanie, inspirowanie i rozwój dużego zespołu (powyżej 100 osób) oraz tworzenie angażującego środowiska pracy. Realizacja strategii rozwoju i osiąganie kluczowych celów biznesowych w perspektywie krótko- i...
Jakie zadania na Ciebie czekają? kompleksowe zarządzanie sklepem wielkopowierzchniowym – budowanie zaangażowanego zespołu i tworzenie środowiska, w którym ludzie chcą pracować i się rozwijać (+100 osób w zespole) realizacja strategii rozwoju sklepu i osiąganie celów biznesowych w...
kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj bez CV
7 dni
Zarządzanie wynikami sprzedaży podległych punktów – ustalanie planów, monitorowanie i raportowanie. Kontrola przestrzegania standardów i procedur, w tym jakości obsługi klienta. Szkolenie, motywowanie i rozwój zespołu pracowników sklepów, monitorowanie ich kompetencji sprzedażowych.
kierownik/koordynator umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
9 dni
Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe podległych sklepów – ustalanie planów, prognozowanie i rozliczanie wyników. Nadzór nad przestrzeganiem standardów i procedur, w tym standardów obsługi klienta, oraz analiza wyników audytów. Rozwój zespołu – szkolenia...
Media ExpertSokołów Podlaski, Wolności 2
praca stacjonarna
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
19 godz.
Do Twoich zadań będzie należeć: Budowanie zespołu – rekrutacja, wdrażanie, motywowanie oraz dbanie o rozwój pracowników; Efektywne delegowanie zadań i rozliczanie ich realizacji; Utrzymywanie wysokiego standardu obsługi klientów, z myślą o ich satysfakcji; Dbasz o to, aby wszystkie...
Media ExpertGorzów Wielkopolski, Jedwabnicza 4
praca stacjonarna
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
19 godz.
Do Twoich zadań będzie należeć: Budowanie zespołu – rekrutacja, wdrażanie, motywowanie oraz dbanie o rozwój pracowników; Efektywne delegowanie zadań i rozliczanie ich realizacji; Utrzymywanie wysokiego standardu obsługi klientów, z myślą o ich satysfakcji; Dbasz o to, aby wszystkie...
Media ExpertMorąg, Wróblewskiego 1A
praca stacjonarna
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
19 godz.
Do Twoich zadań będzie należeć: Budowanie zespołu – rekrutacja, wdrażanie, motywowanie oraz dbanie o rozwój pracowników; Efektywne delegowanie zadań i rozliczanie ich realizacji; Utrzymywanie wysokiego standardu obsługi klientów, z myślą o ich satysfakcji; Dbasz o to, aby wszystkie...
Media ExpertNamysłów, Sikorskiego 6
praca stacjonarna
kierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat
19 godz.
Do Twoich zadań będzie należeć: Budowanie zespołu – rekrutacja, wdrażanie, motywowanie oraz dbanie o rozwój pracowników; Efektywne delegowanie zadań i rozliczanie ich realizacji; Utrzymywanie wysokiego standardu obsługi klientów, z myślą o ich satysfakcji; Dbasz o to, aby wszystkie...
Do Twoich zadań będzie należeć: Budowanie zespołu – rekrutacja, wdrażanie, motywowanie oraz dbanie o rozwój pracowników; Efektywne delegowanie zadań i rozliczanie ich realizacji; Utrzymywanie wysokiego standardu obsługi klientów, z myślą o ich satysfakcji; Dbasz o to, aby wszystkie...