FBSerwis S.A. została założona przez Ferrovial Services S.A.i Budimex S.A.w 2012 roku.
Obecnie zatrudniamy ponad 1200 pracowników, dążąc jednocześnie do dalszego rozwoju naszych kontraktów na terenie całego kraju. Będąc częścią międzynarodowej grupy, od 7 lat z powodzeniem rozszerzamy naszą działalność na terenie Polski. Świadczymy usługi w następujących obszarach:
- Utrzymanie infrastruktury drogowej - ponad 1300 km dróg ekspresowych oraz autostrad na terenie całej Polski.
- Techniczna obsługa różnego rodzaju obiektów - ponad 1 mln m2 powierzchni, m.in. obiektów sportowych, galerii handlowych, nowoczesnych biurowców, obiektów przemysłowych.
- Świadczymy usługi środowiskowe - odbierając odpady od mieszkańców gmin i miast oraz posiadamy 4 nowoczesne zakłady składowania i przetwarzania odpadów.
- Zapewniamy efektywność energetyczną - modernizujemy i utrzymujemy oświetlenie uliczne.
W związku z dynamicznym rozwojem prowadzimy aktualnie rekrutację na stanowisko:
Kierownik Techniczny
Miejsce pracy: Warszawa
Za co cenią nas Pracownicy?
- Za szybki wzrost i rozwój organizacji, która liczy sobie zaledwie 5 lat na rynku polskim i z powodzeniem zdobywa kolejne kontrakty
- Etykę we wszelkich działaniach biznesowych firmy
- Współpracę pomiędzy pracownikami i promowanie pracy zespołowej
- Stabilność zatrudnienia oraz umacnianie się marki na rynku polskim
- Zaangażowanie firmy w działania na rzecz ochrony środowiska
- Dbałość o bezpieczne i komfortowe warunki pracy
- Za benefity oferowane każdemu pracownikowi bez względu na zajmowane stanowisko (opieka medyczna i ubezpieczenie grupowe opłacone przez pracodawcę, dofinansowanie do karty MultiSport).
Z jakimi wyzwaniami zmierzysz się w pracy?
- Zarządzanie bieżącą działalnością operacyjną podległego kontraktu w celu zapewnienia zgodności świadczonych usług z umową
- Nadzór nad wszystkimi pracami wykonywanymi na terenie powierzonego obiektu, zapewnienie prawidłowego stanu utrzymania technicznego
- Kontrola budżetu prowadzonego kontraktu
- Budowanie pozytywnych relacji i reprezentowanie interesów firmy w bieżącym kontakcie z klientem wewnętrznym i zewnętrznym
- Koordynowanie prac podległego zespołu, rekrutowanie, motywowanie oraz szkolenie pracowników
- Nadzór nad realizacją prac zleconych firmom serwisowym
- Sporządzanie raportów z wykonywanych czynności naprawczych, serwisowych, konserwacyjnych
- Ciągłe doskonalenie jakości realizacji usług poprzez wymianę doświadczeń i wdrażanie najlepszych rozwiązań
Jakie wymagania stawiamy potencjalnym kandydatom?
- Co najmniej 4-letnie doświadczenie w zarządzaniu obsługą techniczną obiektu
- Praktyczna znajomość instalacji technicznych w budynkach oraz automatyki budynkowej
- Doświadczenie w pracy z budżetem obsługiwanego kontraktu
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem techników
- Preferowane wykształcenie wyższe w specjalnościach: instalacje sanitarne, HVAC, elektryk, automatyk
- Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel
- Posiadanie uprawnień zawodowych - świadectwa kwalifikacji SEP gr 1 i 2 (E i D), posiadanie innych uprawnień będzie dodatkowym atutem
- Komunikatywności, otwartości oraz łatwości nawiązywania i utrzymywania kontaktów z Klientami wewnętrznymi i zewnętrznymi
- Wysoko rozwinięte zdolności negocjacyjne
- Umiejętność organizacji pracy własnej oraz podległych pracowników