poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:
- umowę o pracę,
- pensję zawsze na czas i premię miesięczną,
- trzynastą pensję i dodatek stażowy,
- dofinansowanie do wypoczynku oraz wydarzeń kulturowych,
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i karty Multisport.
- posiadasz wykształcenie wyższe (kierunki: zarządzanie, logistyka),
- posiadasz doświadczenie w zarządzaniu zespołem - potrafisz organizować pracę zespołu, wyznaczać zadania i monitorować ich realizację,
- znasz zasady i przepisy prawa z zakresu zaopatrzenia, gospodarki magazynowej i zamówień publicznych,
- posiadasz umiejętność prowadzenia negocjacji z podmiotami zewnętrznymi w zakresie zarządzanych zagadnień zaopatrzeniowych,
- znasz pakietu MS Office,
- jesteś osobą sumienną, komunikatywną, samodzielną oraz kreatywną,
- posiadasz umiejętność analitycznego myślenia oraz pracy pod presją czasu.
- kierowanie i nadzorowanie podległych stanowisk przez ustalenie właściwej organizacji pracy, podziału zadań i ich terminowego wykonania,
- zarządzanie zaopatrzeniem oraz nadzorowanie spraw związanych z realizacją zawartych umów, zaopatrzeniem obsługiwanych jednostek w asortyment zabezpieczający świadczenia na rzecz pracowników oraz materiały i sprzęt,
- nadzorowanie nieprzerwanych dostaw materiałów dla potrzeb obsługiwanych jednostek organizacyjnych Spółki oraz monitorowania łańcucha dostaw,
- nadzór nad przygotowaniem i udziałem merytorycznym w prowadzonych postępowaniach przetargowych,
- nadzorowanie prowadzenia racjonalnej gospodarki zapasów materiałów i sprzętu w tym dbałość o optymalizację rezerw magazynowych,
- monitorowanie prawidłowej i terminowej realizacji zaopatrzenia na dostawy i usługi zgłaszane na Service Desk,
- nadzorowanie nad sporządzaniem planu rzeczowo finansowego oraz planu zamówień publicznych,
- nadzorowanie prowadzonych przez komórkę baz danych oraz ksiąg pomocniczych.
Zachęcamy także do aplikowania osoby z orzeczoną niepełnosprawnością, powyżej 50 lat, lub po dłuższej przerwie w pracy.
Czekamy na Twoje CV!
Wypełnienie formularza zajmie Ci tylko kilka minut.
Poznaj
Poczta Polska S.A.
Dlaczego warto?
Poczta Polska zajmuje się świadczeniem usług pocztowych, bankowych, ubezpieczeniowych i logistycznych dla klientów indywidualnych, firm i instytucji, za pośrednictwem prawie 7,2 tysiąca placówek, agencji oraz filii pocztowych.
Siłą i przewagą konkurencyjną Poczty Polskiej są jej pracownicy. Spółka zatrudnia ok. 80 tys. osób o różnorodnych kwalifikacjach i kompetencjach, w tym wiele osób z lokalnego rynku pracy. Wszystkim dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym