Najnowsze oferty pracy

  • Koordynator ds. Rezerwacji (K/M)

    Novotel & ibis Poznań Centrum   Poznań    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoja misja Będziesz współtworzyć dział Rezerwcji kompleksowo obsługujący dwa hotele Novotel & Ibis ( 516 pokoi) w samym centrum miasta. Wniesiesz doświadczenie i profesjonalizm na polu bezpośredniego zarządzania rezerwacjami indywidualnymi oraz grupowymi.
  • Szef Zmiany w Recepcji

    Novotel i ibis Kraków Centrum   Kraków    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    TWOJA MISJA Zapewnienie profesjonalnych, najwyższej jakości usług świadczonych przez recepcję, Maksymalizowanie przychodów hotelu poprzez sprzedaż pokoi i usług hotelowych, identyfikowanie i rozwiązywanie problemów w sposób zapewniający satysfakcję gości i pracowników, Szkolenie i...
  • Zastępca Kierownika Recepcji (K/M)

    Novotel & ibis Poznań Centrum   Poznań    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Twoja misja Będziesz wspierać Kierownika Recepcji w zapewnieniu skoncentrowanych na potrzebach gości, najwyższej jakości usług świadczonych przez recepcję poprzez nadzorowanie pracy zespołu (około 20 pracowników), przestrzegania standardów marki (Novotel (326 pokoi) oraz Ibis (190...
Zobacz więcej ofert pracy

Kierownik Zmiany Recepcji

REGENT WARSAW HOTEL
Warszawa
kierownik/koordynator
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
538 dni temu

5-gwiazdkowy hotel położony w eleganckiej dyplomatycznej dzielnicy Warszawy, w sąsiedztwie ambasad i królewskich ogrodów Parku Łazienkowskiego. Komfortowe wnętrza konferencyjne i profesjonalna obsługa gwarantuje sukces każdego spotkania biznesowego.

 

Regent Warsaw Hotel poszukuje osoby na stanowisko

Kierownik Zmiany Recepcji
Miejsce pracy: Warszawa
Główne zadania:
  • Organizowanie, koordynowanie i kontrola zmiany,
  • Kontrola właściwego obiegu dokumentów,
  • Profesjonalna, skuteczna i elastyczna obsługa gości hotelu: meldowanie (check-in) i wymeldowywanie (check-out),
  • Przyjmowanie płatności za pobyt oraz wystawianie faktur,
  • Udzielanie informacji na temat bieżącej oferty oraz świadczonych przez hotel usług,
  • Profesjonalna, skuteczna i elastyczna obsługa Gości,
  • Współpraca z innymi działami hotelu zapewniająca efektywny przepływ informacji,
  • Budowanie pozytywnego wizerunku firmy.
Wymagania:
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego oraz języka polskiego,
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
  • Wysoka kultura osobista,
  • Sumienność i dokładność,
  • Umiejętność pracy zespołowej, pracy pod presją czasu i zdolności do pracy pełnej wyzwań,
  • Zaangażowanie, optymizm, pozytywne podejście,
  • Bardzo dobra organizacja pracy oraz łatwość podejmowania decyzji,
  • Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne.
Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • Prywatną opiekę medyczną,
  • Dofinansowanie wypoczynku,
  • Dofinansowanie do biletów do kina i teatru,
  • Ciągły rozwój, możliwość zdobycia cennego doświadczenia,
  • Pracę w dynamicznym zespole,
  • Atrakcyjne stawki pracownicze na pobyty w hotelach należących do Grupy Polskiego Holdingu Hotelowego.

Prosimy o dopisanie w przesyłanym CV klauzuli:


“Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez PHN Property Management PHN K Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością S.K.A., Al. Jana Pawła II 12 lok. V/24, 00-124 Warszawa, moich danych osobowych, podanych przeze mnie w niniejszym formularzu aplikacyjnym, w tym w załączonym CV, w celu realizacji procesu rekrutacyjnego.”

W przypadku zainteresowania udziałem w przyszłych procesach rekrutacyjnych prosimy dodatkowo o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez PHN Property Management PHN K Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością S.K.A., Al. Jana Pawła II 12 lok. V/24, 00-124 Warszawa, moich danych osobowych, podanych przeze mnie w niniejszym formularzu aplikacyjnym, w tym w załączonym CV, na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych, które będą mieć miejsce w okresie 1 roku od dnia wyrażenia zgody.”

Twoje dane osobowe będą przetwarzane zgodnie z naszą Polityką Prywatności dostępną na stronie https://www.phnsa.pl/pl/strona/polityka-prywatnosci-i-ochrona-danych-osobowych Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

 

Podobne oferty

  • Koordynator ds. Rezerwacji (K/M)

    Novotel & ibis Poznań Centrum   Poznań    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    2 dni
    Twoja misja Będziesz współtworzyć dział Rezerwcji kompleksowo obsługujący dwa hotele Novotel & Ibis ( 516 pokoi) w samym centrum miasta. Wniesiesz doświadczenie i profesjonalizm na polu bezpośredniego zarządzania rezerwacjami indywidualnymi oraz grupowymi.
  • Szef Zmiany w Recepcji

    Novotel i ibis Kraków Centrum   Kraków    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    TWOJA MISJA Zapewnienie profesjonalnych, najwyższej jakości usług świadczonych przez recepcję, Maksymalizowanie przychodów hotelu poprzez sprzedaż pokoi i usług hotelowych, identyfikowanie i rozwiązywanie problemów w sposób zapewniający satysfakcję gości i pracowników, Szkolenie i...
  • Zastępca Kierownika Recepcji (K/M)

    Novotel & ibis Poznań Centrum   Poznań    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Twoja misja Będziesz wspierać Kierownika Recepcji w zapewnieniu skoncentrowanych na potrzebach gości, najwyższej jakości usług świadczonych przez recepcję poprzez nadzorowanie pracy zespołu (około 20 pracowników), przestrzegania standardów marki (Novotel (326 pokoi) oraz Ibis (190...