HRK jest jedną z największych i najbardziej doświadczonych polskich organizacji doradczych z obszaru zarządzania kapitałem ludzkim. Dostarczamy naszym klientom rozwiązania potrzebne na każdym etapie cyklu życia pracownika w organizacji – od rekrutacji i employer brandingu, poprzez ocenę i rozwój pracowników, obsługę kadr i płac, aż po outplacement. Istniejemy od 2000 roku i działamy w oparciu o zespoły dedykowane do obsługi poszczególnych branż i sektorów rynkowych oraz oddziały regionalne.
Zespół HRK Engineering & Technology specjalizuje się w rekrutacji profesjonalistów na stanowiska związane z inżynierią i zastosowaniem technologii. Współpracujemy m.in. z dostawcami rozwiązań dla automatyki przemysłowej, elektrotechniki, robotyki, pneumatyki i hydrauliki siłowej. Poszukujemy pracowników dla firm działających w branży motoryzacyjnej, lotniczej, chemicznej, elektroniki użytkowej, produkcji materiałów budowlanych, instalacji wentylacyjnej i grzewczej, systemów sanitarnych oraz tworzyw sztucznych.
W związku z rozwojem działu Engineering & Technology poszukujemy osób na stanowisko:
Konsultant ds. Rekrutacji i Sprzedaży
województwo: mazowieckie
Opis stanowiska:
- Samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych na stanowiska średniego i wyższego szczebla w branży inżynieringu i technologii,
- Nawiązywanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z Klientami,
- Pozyskiwanie kandydatów na rynku z wykorzystaniem różnych źródeł – tradycyjnych i bezpośrednich, w tym Direct i Executive Search,
- Koordynacja działań związanych z projektami rekrutacyjnymi,
- Redagowanie ogłoszeń rekrutacyjnych, monitorowanie i uzupełnianie elektronicznej bazy kandydatów,
- Przygotowywanie raportów dotyczących profili kandydatów,
- Koordynowanie pracy i współpraca z researcherami.
Wymagania:
- Doświadczenie w nawiązywaniu i podtrzymywaniu relacji z klientami biznesowymi z sektora technicznego,
- Min. 2 lata doświadczenia w samodzielnej realizacji projektów rekrutacyjnych na stanowiska średniego i wyższego szczebla,
- Doświadczenie w poszukiwaniu kandydatów metodami bezpośrednimi - Direct/Executive Search,
- Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów,
- Min. dobra znajomość języka angielskiego,
- Nastawienie na realizację celu, samodzielność i dobra organizacja pracy własnej.
Oferujemy:
- Możliwość pracy w firmie o uznanej pozycji na rynku z wysokimi standardami pracy,
- Niezbędne narzędzia pracy,
- Atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy,
- Elastyczne formy zatrudnienia,
- Możliwość rozwoju zawodowego i stałego podnoszenia swoich kwalifikacji,
Prosimy o dopisanie w CV klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i wprowadzenie ich do bazy danych firmy HRK S.A z siedzibą w Warszawie przy Pl. Bankowym 2 w celu przedstawiania mi ofert zatrudnienia, zgodnie z przepisami ustawy z 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z poź. zm.). Przyjmuję do wiadomości, że przysługuje mi prawo wglądu do treści moich danych oraz ich poprawiania.