Klient portalu Praca.pl
Warszawa
praca stacjonarna
praktykant/stażysta umowa zlecenie
16 godz.
Prowadzenie kompleksowego programu praktyk i staży, w tym udział w rozmowach rekrutacyjnych. Wspieranie procesów wdrożenia (onboarding) i zakończenia współpracy (offboarding). Koordynowanie udziału firmy w targach pracy oraz bieżących działań Employer Brandingowych. Aktywna współpraca...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV
2 dni
Opis stanowiska prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych na stanowiska różnego szczebla; aktualizacja danych kandydatów i zarządzanie bazą w systemie ATS; dbanie o pozytywne doświadczenia kandydatów poprzez komunikację i informację zwrotną; realizacja działań promujących markę...
Obowiązki: Prowadzenie programu praktyk i staży, w tym przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych, Wspieranie procesów on/offboardingowych, Koordynowanie targów pracy oraz działań Employer Branding'owych, Współpraca ze szkołami, uczelniami wyższymi oraz organizacjami studenckimi, Obsługa...
Klient portalu Praca.pl
Warszawa
praca stacjonarna
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat
3 dni
prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych na różne stanowiska w organizacji; zarządzanie bazą kandydatów i aktualizacja danych w systemie ATS; dbanie o pozytywne doświadczenie kandydatów na każdym etapie rekrutacji; planowanie i realizacja działań employer brandingowych, w tym...
Twój zakres obowiązków Samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na wszystkie stanowiska w GRUPA KDM. Zarządzanie bazą kandydatów w ATS i dbanie o aktualność danych. Budowanie pozytywnego doświadczenia kandydatów (Candidate Experience) poprzez sprawną komunikację i...
Zadania Dystrybucja i zarządzanie kontaktami rekrutacyjnymi dla kadry menedżerskiej w sieci sprzedaży. Obsługa i administrowanie systemem śledzenia aplikacji (ATS). Aktywna pomoc w tworzeniu raportów i zestawień dotyczących prowadzonych projektów rekrutacyjnych. Przeprowadzanie wywiadów z...
Zakres obowiązków: Dystrybucja kontaktów rekrutacyjnych dla kadry menadżerskiej sieci sprzedaży indywidualnej. Obsługa ATS. Pomoc w przygotowaniu raportów oraz zestawień z prowadzonych projektów rekrutacyjnych. Przeprowadzanie rozmów Exit Interview. Raporty/archiwizacja Exit Interview.
JAKMETSobienki, pow. otwocki, gm. Osieck
praca stacjonarna
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat
2 dni
Opis stanowiska: obsługa procesów rekrutacyjnych, w tym przygotowanie ogłoszeń i kontakt z kandydatami; organizowanie rozmów kwalifikacyjnych i udział w spotkaniach; administrowanie szkoleniami oraz obsługa systemu kadrowo-szkoleniowego; prowadzenie teczek osobowych oraz dokumentacji...
JAKMETSobienki, pow. otwocki, gm. Osieck
praca stacjonarna
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat
4 dni
Opis stanowiska: udział w pełnym procesie zatrudniania od ogłoszenia po wdrożenie; wsparcie przełożonego w rekrutacjach na stanowiska produkcyjne i techniczne; obsługa systemu kadrowego, ewidencjonowanie wniosków i planów urlopowych; organizacja szkoleń i zarządzanie zapisami w systemie;...
JAKMETSobienki, pow. otwocki, gm. Osieck
praca stacjonarna
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat
6 dni
Twój zakres obowiązków Czynny udział w procesie zatrudniania pracowników, Wsparcie bezpośredniego przełożonego w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych (redagowanie i publikowanie ofert pracy, selekcja napływających aplikacji, kontakt telefoniczny z kandydatami, organizacja i aktywny udział...
Frank Recruitment Group to globalny lider specjalizujący się w poszukiwaniu niszowych profesjonalistów IT. Na przestrzeni 12 lat pomogliśmy wielu firmom w Polsce i na świecie w znalezieniu specjalistów IT. Rekrutujemy w wielu technologiach. Do naszych marek należą:
Nigel Frank, Pearson Frank, Washington Frank, Mason Frank, Churchill Frank, Anderson Frank, FRG Technology Consulting, Jefferson Frank, Nelson Frank.
Nasze biura znajdują się na całym świecie: m.in. W Wielkiej Brytanii, USA, Australii i Singapurze. Obecnie szukamy utalentowanych pracowników do naszego nowo otwartego biura w Warszawie.
Konsultant ds. Rekrutacji IT
Miejsce pracy: Warszawa
Nr ref.: MKSIT0301
Do Twoich obowiązków jako Konsultanta ds. Rekrutacji będzie należało:
Nawiązywanie nowych relacji biznesowych
Pielęgnowanie relacjami z klientami
Negocjowanie i wykorzystywanie technik sprzedażowych na różnych poziomach procesu rekrutacyjnego
Zarządzenie procesem rekrutacyjnym od początku do końca
Cechy, których poszukujemy u Konsultantów ds. Rekrutacji:
wysokie umiejętności komunikacyjne
pracowitość i entuzjazm
odporność na stres
chęć do osiągnięcia sukcesu
doświadczenie w rekrutacji i sprzedaży mile widziane, ale nie jest konieczne
Co oferujemy:
Comiesięczne nagrody dla najlepszego rekrutera
Przyjazną przestrzeń coworkingową
Wyjścia firmowe, dzięki którym poznasz fajnych ludzi
Klient portalu Praca.pl
Warszawa
praca stacjonarna
praktykant/stażysta umowa zlecenie
16 godz.
Prowadzenie kompleksowego programu praktyk i staży, w tym udział w rozmowach rekrutacyjnych. Wspieranie procesów wdrożenia (onboarding) i zakończenia współpracy (offboarding). Koordynowanie udziału firmy w targach pracy oraz bieżących działań Employer Brandingowych. Aktywna współpraca...
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj bez CV
2 dni
Opis stanowiska prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych na stanowiska różnego szczebla; aktualizacja danych kandydatów i zarządzanie bazą w systemie ATS; dbanie o pozytywne doświadczenia kandydatów poprzez komunikację i informację zwrotną; realizacja działań promujących markę...
Obowiązki: Prowadzenie programu praktyk i staży, w tym przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych, Wspieranie procesów on/offboardingowych, Koordynowanie targów pracy oraz działań Employer Branding'owych, Współpraca ze szkołami, uczelniami wyższymi oraz organizacjami studenckimi, Obsługa...
Klient portalu Praca.pl
Warszawa
praca stacjonarna
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat
3 dni
prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych na różne stanowiska w organizacji; zarządzanie bazą kandydatów i aktualizacja danych w systemie ATS; dbanie o pozytywne doświadczenie kandydatów na każdym etapie rekrutacji; planowanie i realizacja działań employer brandingowych, w tym...
Twój zakres obowiązków Samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na wszystkie stanowiska w GRUPA KDM. Zarządzanie bazą kandydatów w ATS i dbanie o aktualność danych. Budowanie pozytywnego doświadczenia kandydatów (Candidate Experience) poprzez sprawną komunikację i...
Zadania Dystrybucja i zarządzanie kontaktami rekrutacyjnymi dla kadry menedżerskiej w sieci sprzedaży. Obsługa i administrowanie systemem śledzenia aplikacji (ATS). Aktywna pomoc w tworzeniu raportów i zestawień dotyczących prowadzonych projektów rekrutacyjnych. Przeprowadzanie wywiadów z...
Zakres obowiązków: Dystrybucja kontaktów rekrutacyjnych dla kadry menadżerskiej sieci sprzedaży indywidualnej. Obsługa ATS. Pomoc w przygotowaniu raportów oraz zestawień z prowadzonych projektów rekrutacyjnych. Przeprowadzanie rozmów Exit Interview. Raporty/archiwizacja Exit Interview.
JAKMETSobienki, pow. otwocki, gm. Osieck
praca stacjonarna
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat
2 dni
Opis stanowiska: obsługa procesów rekrutacyjnych, w tym przygotowanie ogłoszeń i kontakt z kandydatami; organizowanie rozmów kwalifikacyjnych i udział w spotkaniach; administrowanie szkoleniami oraz obsługa systemu kadrowo-szkoleniowego; prowadzenie teczek osobowych oraz dokumentacji...
JAKMETSobienki, pow. otwocki, gm. Osieck
praca stacjonarna
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat
4 dni
Opis stanowiska: udział w pełnym procesie zatrudniania od ogłoszenia po wdrożenie; wsparcie przełożonego w rekrutacjach na stanowiska produkcyjne i techniczne; obsługa systemu kadrowego, ewidencjonowanie wniosków i planów urlopowych; organizacja szkoleń i zarządzanie zapisami w systemie;...
JAKMETSobienki, pow. otwocki, gm. Osieck
praca stacjonarna
młodszy specjalista (junior) umowa o pracę pełny etat
6 dni
Twój zakres obowiązków Czynny udział w procesie zatrudniania pracowników, Wsparcie bezpośredniego przełożonego w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych (redagowanie i publikowanie ofert pracy, selekcja napływających aplikacji, kontakt telefoniczny z kandydatami, organizacja i aktywny udział...
