Aktywne poszukiwanie kandydatów spełniających wymagania opisane w projektach rekrutacyjnych; Samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych, w tym rozmowy telefoniczne oraz spotkania rekrutacyjne z kandydatami. Tworzenie profesjonalnych profili zawodowych kandydatów na stanowiska średniego...
Pozyskiwanie kandydatów, selekcja aplikacji i prowadzenie spotkań rekrutacyjnych; Przygotowywanie profili zawodowych kandydatów oraz zarządzanie systemem ATS/CRM; Budowanie pozytywnego wizerunku firmy i długofalowych relacji z kandydatami; Uzgadnianie szczegółów zatrudnienia z pracodawcami;...
Aktywne poszukiwanie oraz samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych; Przeprowadzanie rozmów telefonicznych i spotkań z kandydatami; Tworzenie profili zawodowych kandydatów na stanowiska średniego szczebla; Prowadzenie bazy danych w systemie ATS/CRM i dbanie o relacje z kandydatami;...
Zadania: Kompleksowe zarządzanie procesami rekrutacyjnymi na różne stanowiska, od publikacji ogłoszeń po zatrudnienie. Aktywne wyszukiwanie i docieranie do pasywnych kandydatów z wykorzystaniem różnorodnych kanałów (LinkedIn, bazy danych, cold calling). Prowadzenie szczegółowych rozmów...
Zakres obowiązków: Koordynowanie spraw personalnych pracowników realizujących kontrakty krajowe i zagraniczne; Przygotowywanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS/eZUS; Planowanie i koordynowanie obsady kontraktów w Polsce i za granicą; Prowadzenie rekrutacji...
Twoje zadania Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end dla przypisanych stanowisk. Realizacja procesów rekrutacyjnych na różne poziomy stanowisk, w tym stanowiska produkcyjne, specjalistyczne, eksperckie oraz managerskie. Aktywne pozyskiwanie i preselekcja kandydatów z...
Opis stanowiska: Zarządzanie pełnym cyklem rekrutacji na stanowiska wykonawcze, specjalistyczne oraz kierownicze. Tworzenie i rozwijanie bazy kandydatów (talent pipeline) na potrzeby przyszłych rekrutacji. Określanie metodologii poszukiwań i współtworzenie strategii pozyskiwania kadr z...
Zakres obowiązków: tłumaczenie szkoleń BHP oraz bieżących komunikatów dla pracowników; wsparcie zespołu w codziennej komunikacji (PL–ES) udział w procesach rekrutacyjnych (kontakt z kandydatami, wstępna selekcja) pomoc w realizacji formalności związanych z zatrudnieniem;
Zakres obowiązków: tłumaczenie szkoleń BHP oraz bieżących komunikatów dla pracowników; wsparcie zespołu w codziennej komunikacji (PL–ES) udział w procesach rekrutacyjnych (kontakt z kandydatami, wstępna selekcja) pomoc w realizacji formalności związanych z zatrudnieniem;
Twój zakres obowiązków Wsparcie procesu rekrutacji pracowników; Tłumaczenie szkoleń BHP oraz codziennych zadań; Wsparcie przy administracyjnym procesie zatrudniania;
Relyon Recruitment to firma konsultingowa, która łączy wiedzę ekspercką z doświadczeniem w wielu obszarach biznesowych, co wpływa na sukces naszych Partnerów. Oferujemy usługi rekrutacyjne w obszarach IT, Finansów oraz SSC.
Konsultant ds. rekrutacji
Wrocław Adm/KI/KR/WRO/12
Relyon Recruitment to firma konsultingowa, która łączy wiedzę ekspercką z doświadczeniem w wielu obszarach biznesowych, co wpływa na sukces naszych Partnerów. Oferujemy usługi rekrutacyjne w obszarze IT, Finansów i SSC.
Zajmiesz się:
pozyskiwaniem kandydatów pod bieżące potrzeby Relyon - samodzielne realizowanie interesujących projektów rekrutacyjnych w branży dla szerokiego wachlarza Klientów;
docieraniem do najlepszych kandydatów różnorodnymi kanałami oraz metodami;
budowaniem i rozwojem współpracy z określoną branżowo grupą klientów;
przeprowadzaniem rozmów telefonicznych / spotkań;
ścisłą współpracą z handlowcami na każdym etapie prowadzonych rekrutacji oraz zarządzanie relacjami z kandydatami;
pogłębianiem wiedzy rynkowej oraz długofalowy rozwój własnej specjalizacji,budowanie pozytywnego wizerunku marki Relyon na rynku.
Oczekujemy od Ciebie:
minimum rocznego doświadczenia w rekrutacji lub sprzedaży;
znajomości rynku (obszar Finansów, BPO, SSC, Insurance & Banking lub IT);
pozytywnej energii;
łatwości w budowaniu relacji;
nastawienia na cel oraz własny rozwój;
umiejętności swobodnej komunikacji w języku angielskim.
Zaoferujemy Ci:
wsparcie mentorskie i narzędzia pracy;
ciekawą, pełną wyzwań pracę w dynamicznym środowisku biznesowym,
jasne zasady wynagrodzenia i wysokie premie finansowe,
elastyczne godziny pracy i jeden dzień pracy zdalnej w miesiącu;
benefity – pakiet medyczny/ pakiet sportowy;
klarowne ścieżki kariery (powiązane z realnymi awansami),
szkolenia;
pozytywnie zakręcony zespół.
Dlaczego Relyon?
Jako Twoi partnerzy w rekrutacji chcemy wykorzystać nasze specjalistyczne doświadczenie, znaleźć dla Ciebie najlepszą ofertę i być na każdym etapie Twojego procesu zatrudnienia.
Chcesz wiedzieć więcej?
Skontaktuj się z nami, a chętnie porozmawiamy z Tobą o tej ofercie!
office@relyon.pl
Pracodawców znamy doskonale. Teraz chcemy poznać Ciebie!
Aktywne poszukiwanie kandydatów spełniających wymagania opisane w projektach rekrutacyjnych; Samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych, w tym rozmowy telefoniczne oraz spotkania rekrutacyjne z kandydatami. Tworzenie profesjonalnych profili zawodowych kandydatów na stanowiska średniego...
Pozyskiwanie kandydatów, selekcja aplikacji i prowadzenie spotkań rekrutacyjnych; Przygotowywanie profili zawodowych kandydatów oraz zarządzanie systemem ATS/CRM; Budowanie pozytywnego wizerunku firmy i długofalowych relacji z kandydatami; Uzgadnianie szczegółów zatrudnienia z pracodawcami;...
Aktywne poszukiwanie oraz samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych; Przeprowadzanie rozmów telefonicznych i spotkań z kandydatami; Tworzenie profili zawodowych kandydatów na stanowiska średniego szczebla; Prowadzenie bazy danych w systemie ATS/CRM i dbanie o relacje z kandydatami;...
Zadania: Kompleksowe zarządzanie procesami rekrutacyjnymi na różne stanowiska, od publikacji ogłoszeń po zatrudnienie. Aktywne wyszukiwanie i docieranie do pasywnych kandydatów z wykorzystaniem różnorodnych kanałów (LinkedIn, bazy danych, cold calling). Prowadzenie szczegółowych rozmów...
Zakres obowiązków: Koordynowanie spraw personalnych pracowników realizujących kontrakty krajowe i zagraniczne; Przygotowywanie wniosków o zaświadczenia A1 za pośrednictwem platformy PUE ZUS/eZUS; Planowanie i koordynowanie obsady kontraktów w Polsce i za granicą; Prowadzenie rekrutacji...
Twoje zadania Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end dla przypisanych stanowisk. Realizacja procesów rekrutacyjnych na różne poziomy stanowisk, w tym stanowiska produkcyjne, specjalistyczne, eksperckie oraz managerskie. Aktywne pozyskiwanie i preselekcja kandydatów z...
Opis stanowiska: Zarządzanie pełnym cyklem rekrutacji na stanowiska wykonawcze, specjalistyczne oraz kierownicze. Tworzenie i rozwijanie bazy kandydatów (talent pipeline) na potrzeby przyszłych rekrutacji. Określanie metodologii poszukiwań i współtworzenie strategii pozyskiwania kadr z...
Zakres obowiązków: tłumaczenie szkoleń BHP oraz bieżących komunikatów dla pracowników; wsparcie zespołu w codziennej komunikacji (PL–ES) udział w procesach rekrutacyjnych (kontakt z kandydatami, wstępna selekcja) pomoc w realizacji formalności związanych z zatrudnieniem;
Zakres obowiązków: tłumaczenie szkoleń BHP oraz bieżących komunikatów dla pracowników; wsparcie zespołu w codziennej komunikacji (PL–ES) udział w procesach rekrutacyjnych (kontakt z kandydatami, wstępna selekcja) pomoc w realizacji formalności związanych z zatrudnieniem;
Twój zakres obowiązków Wsparcie procesu rekrutacji pracowników; Tłumaczenie szkoleń BHP oraz codziennych zadań; Wsparcie przy administracyjnym procesie zatrudniania;