Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa
Konsultant ds. Sprzedaży

Konsultant ds. Sprzedaży

Makro Cash&Carry Polska S.A. Profil firmy sprawdzona firma
Warszawa
praca stacjonarna
5562 dni temu

Nasz zespół liczy 7500 osób w całej Polsce.
Pracujemy w dynamicznie rozwijającej się firmie,
która wykorzystuje nowoczesne rozwiązania biznesowe.
Jesteśmy nastawieni na budowanie partnerskich relacji
na każdym szczeblu zarządzania.

 

Jeśli chcesz do nas dołączyć zgłoś się na stanowisko:


Konsultant ds. Sprzedaży

Miejsce pracy: Warszawa

Oferujemy:
  • pracę w międzynarodowym środowisku
  • możliwości rozwoju zawodowego
  • atrakcyjny system wynagrodzeń i pakiet socjalny
  • samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy
Do głównych zadań osoby na tym stanowisku będzie należało:
  • budowanie i utrzymywanie długofalowych kontaktów z Klientami MAKRO
  • pozyskiwanie nowych Klientów
  • realizacja budżetu sprzedaży wybranej grupy produktów w danym regionie
  • opracowywanie i przygotowywanie raportów zgodnie z potrzebami firmy
Nasze oczekiwania:
  • wykształcenie minimum średnie (mile widziane wyższe)
  • doświadczenie zawodowe w pracy na podobnym stanowisku
  • umiejętność prowadzenia rozmów handlowych
  • znajomość MS Office (w szczególności Excel)
  • mile widziana komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • prawo jazdy kat. B




Aplikacje powinny zawierać klauzulę:"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 27.08.1997r. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 923 ze zm."


 

Poznaj

MAKRO Cash and Carry Polska S.A.

Dlaczego warto?

Jesteśmy innowacyjną firmą z branży handlu hurtowego, należącą do Grupy METRO. Działając wspólnie w globalnej sieci MAKRO/METRO Cash&Carry, zapewniamy najwyższej jakości towary oraz kompleksowe rozwiązania biznesowe 21 milionom naszych klientów w 21 krajach na całym świecie. Jeśli podobnie jak my masz naturę przedsiębiorcy, jesteś otwarty na nowe wyzwania i lubisz się uczyć, dołącz do naszego Zespołu.

Tak wygląda nasz proces rekrutacji:

ETAP 1 | Wstępna selekcja aplikacji
Krótko sprawdzamy Twoje doświadczenie i dopasowanie do roli.
ETAP 2 | Rozmowa wstępna
Pierwszy kontakt telefoniczny lub online - poznajemy się i rozmawiamy o podstawach.
ETAP 3 | Spotkanie rekrutacyjne
Rozmawiamy szerzej o Twoim doświadczeniu, kompetencjach i oczekiwaniach.
ETAP 4 | Oferta współpracy
Jeśli wszystko się zgadza - przedstawiamy ofertę i przechodzimy do formalności.