Koordynator ds. opakowań zwrotnych
Miejsce pracy: Poznań
PODZIEL SIĘ Z NAMI SWOIM ZAANGAŻOWANIEM, PODEJMIJ NASTĘPUJĄCE WYZWANIA:
- monitorowanie populacji opakowań zwrotnych pod względem operacyjnym i finansowym
- wypracowywanie i ciągła poprawa standardów operacyjnych dla opakowań
- przygotowanie i komunikowanie planu opakowań zwrotnych na 18 miesięcy, przygotowanie danych do spotkań SRM S&OP
- wspieranie przygotowania planów budżetowych na opakowania (koszty operacyjne, inwestycyjne)
- kierowanie lub wspieranie projektów związanych z opakowaniami zwrotnymi (w tym ich ocena finansowa)
- tworzenie, rozwój i poprawa modeli dla opakowań zwrotnych, rozwój narzędzi wspomagających zarządzanie opakowaniami
- opracowywanie i aktualizacja polityk i procedur związanych z opakowaniami zwrotnymi
- współpraca z działem finansów w celu odpowiedniego zarządzania populacją opakowań na poziomie operacyjnym i finansowym
CZEKAMY NA OSOBY, KTÓRE WYKAZUJĄ SIĘ:
- wykształceniem wyższym (preferowane kierunki: matematyka, statystyka, logistyka)
- 3 letnim doświadczeniem w pracy w planowaniu łańcucha dostaw lub w podobnym obszarze, preferowane w branży FMCG
- zaawansowaną znajomością języka angielskiego
- silnymi umiejętnościami analitycznymi i umiejętnością zarządzania danymi
- doświadczeniem w pracy z zintegrowanym systemem planowania, preferowane w SAP
- znajomością gospodarki magazynowej i zarządzania łańcuchem dostaw
- znajomością procesu zarządzania opakowaniami zwrotnymi
- znajomością regulacji prawnych dotyczących obrotu opakowaniami zwrotnymi, ustawa o odpadach, opłaty dla produktów depozytowych
- zaawansowaną znajomością obsługi pakietu Ms Office (Excel, Outlook, Word, PowerPoint, Project)
CO MOŻEMY CI ZAOFEROWAĆ?
- ciekawą, pełną wyzwań prace w ramach umowy o pracę na czas określony na ok. 1,5 roku w związku z zastępstwem
- możliwość zdobycia unikatowych doświadczeń i zróżnicowane możliwości rozwoju
- dostęp do nowoczesnych narzędzi oraz profesjonalne, dynamiczne środowisko pracy
- konkurencyjne wynagrodzenie, niezbędne narzędzia pracy oraz pakiet benefitów oferowanych przez firmę m.in. rodzinny pakiet medyczny (prywatna opieka medyczna), kafeteryjny system motywacyjny (w tym pakiet sportowy), deputat piwny i wiele innych korzyści
Kompania Piwowarska skupia trzy browary o wieloletniej historii: Tyskie Browary Książęce (rok założenia - 1629), Browar Dojlidy w Białymstoku (1768) i Lech Browary Wielkopolski w Poznaniu (1895). To w nich warzymy najchętniej wybierane przez Polaków piwa, między innymi: Żubra, Tyskie, Lecha, Dębowe, Redd'sa oraz kolekcję specjalności Książęcego. Sprawdzone receptury, naturalne składniki, nieskazitelna czystość w naszych browarach a przede wszystkim umiejętności doświadczonych piwowarów - to wszystko sprawia, że warzone przez nas piwa są cenione w Polsce i za granicą. Jako firma odpowiedzialna społecznie troszczymy się o ludzi i środowisko wokół nas. Realizując strategię „Postaw na piwo” promujemy odpowiedzialność i umiarkowanie w spożywaniu alkoholu, szkolimy sprzedawców, oszczędzamy wodę i energię, wspieramy rozwój naszych partnerów biznesowych i angażujemy się w wolontariat. Mamy zaszczyt być sponsorem wielu lokalnych drużyn.
