Zatrudniamy blisko 55 000 pracowników. Jesteśmy obecni w 31 krajach na całym świecie. W Polsce od 30 lat, każdego dnia dostarczamy oraz serwisujemy odzież ochronną i roboczą, maty podłogowe, urządzenia higieniczne, akcesoria do stref Cleanroom oraz inne produkty z szeroko rozumianego zakresu utrzymania czystości, zapewniając komfort i bezpieczeństwo naszym Klientom.
- Blisko 55,000 pracowników
- Jesteśmy obecni w 440 lokalizacjach
- Obsługujemy 400,000 klientów
- Generujemy €3.1 miliarda obrotu
- Bieżąca renowacja i usuwanie uszkodzeń w asortymencie odzieżowym.
- Precyzyjne aplikowanie oznaczeń firmowych oraz logotypów metodą naszywania.
- Dostosowywanie długości elementów ubrań zgodnie z wytycznymi.
- Wspieranie działu logistyki w kompletowaniu i pakowaniu produktów do transportu.
- Praktyczna znajomość obsługi maszyny do szycia na poziomie podstawowym.
- Dyspozycyjność do podjęcia pracy w systemie dwuzmianowym (poniedziałek – piątek).
- Skrupulatność w realizacji powierzonych zleceń oraz wysoka samodzielność.
- Chęć do nauki i dbałość o estetykę wykonywanych przeróbek.
- Stabilne miejsce pracy w firmie o 30-letniej tradycji na podstawie umowy o pracę.
- Gwarancję wolnych weekendów – pracujemy wyłącznie w dni powszednie.
- Komfortowe środowisko pracy (optymalna temperatura, czyste i ciche pomieszczenia).
- Codzienne udogodnienia w biurze: kawa, herbata oraz świeże owoce.
- Szeroki wachlarz świadczeń socjalnych, w tym dofinansowanie do wypoczynku i bony świąteczne.
- Dostęp do prywatnych usług medycznych, karty sportowej oraz ubezpieczenia grupowego.
- Możliwość angażowania się w projekty prospołeczne, wolontariat i eventy firmowe.
- Swobodna atmosfera pracy
- Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych
- Ogólnodostępny parking dla pracowników
- Work-life balance
- Ekspres do kawy i dobre wyposażenie socjalne
- Umowa o pracę i przejrzyste warunki wynagrodzenia
Osoby zainteresowane, spełniające wymagania wskazane powyżej prosimy o przesłanie CV za pomocą przycisku aplikuj.
Poznaj
Elis Polska
Dlaczego warto?
Zapewniamy naszym Klientom możliwość korzystania z wielu produktów na zasadzie wynajmu, eliminując konieczność ich kupowania. Nasze produkty są projektowane i modernizowane w celu zapewnienia najwyższej jakości i trwałości.
W Elis największą siłą są pracownicy. Zwracamy szczególną uwagę na ich dobre samopoczucie, szkolenia i rozwój osobisty. Nasza polityka kadrowa opiera się na czterech filarach: pozyskaniu talentów, zapewnianiu im rozwoju, szkoleniu oraz ich dalszemu rozwijaniu. W Elis dbamy o to, aby każdy pracownik mógł realizować się w Grupie zgodnie ze swoimi umiejętnościami, potrzebami szkoleniowymi i ambicjami. Stawiamy na wzajemny szacunek, zaufanie i zaangażowanie. Oferujemy naszym pracownikom perspektywę kariery w profesjonalnej, międzynarodowej organizacji.
Proces rekrutacji
-
Krok
Rozmowa telefoniczna
-
Krok
Spotkanie rekrutacyjne
-
Krok
Propozycja współpracy
