- min. 3 lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku w obszarze zakupów kategorii IT i zarządzania tą kategorią,
- doświadczenie w budowaniu i realizacji strategii zakupowej dla IT,
- doświadczenie w prowadzeniu przetargów na systemy IT,
- wiedzę techniczną z zakresu IT,
- znajomość rynku oraz dostawców z kategorii IT (również dostawców zagranicznych)
- kompetencje prawne - przygotowanie i weryfikacja umów pod kątem merytorycznym i komercyjnym,
- bardzo dobrą znajomość Excela, kompetencje analityczne, umiejętność pracy na liczbach,
- świadomość zakupową, jest nastawiona na cel i wynik, proaktywną postawę w poszukiwaniu optymalizacji,
- bardzo dobrą organizację pracy, umiejętność pracy pod presją czasu i ustalania priorytetów,
- rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne,
- bardzo dobrą znajomość j. angielskiego na poziomie co najmniej C1,
- doświadczenie w pracy w firmie o rozproszonej strukturze będzie dużym atutem,
- doświadczenie w zakupach dla rynków zagranicznych (Niemcy, Rumunia, Ukraina, Indie) będzie dodatkowym atutem.
- samodzielne opracowanie i wdrożenie strategii zakupowej dla kategorii IT w ujęciu lokalnym i globalnym,
- prowadzenie projektów zakupowych (planowanie, organizację, egzekucję - przetargi, negocjacje - przygotowywanie kompleksowych porównań ofert oraz rekomendacji dla Biznesu, procesowanie umów i aneksów, proponowanie zapisów do umów również w języku angielskim),
- weryfikację oraz rekomendację zamian procesów zamawiania produktów i usług w ramach kategorii IT w ujęciu globalnym/lokalnym,
- okresowe analizy wydatków w obszarze IT, monitoring rynku w ujęciu lokalnym i globalnym,
- zarządzanie i rozwijanie portfolio dostawców, budowanie relacji z dostawcami,
- prowadzenie okresowych spotkań z klientami biznesowymi w celu przeglądu strategii i działań dotyczących kategorii wydatków lokalnych oraz globalnych,
- weryfikację wydatków w ramach kategorii i aktywne poszukiwanie optymalizacji,
- generowanie i raportowanie oszczędności,
- bliską współpracę z Klientem Biznesowym, proaktywne podejście do Klienta Biznesowego, wsparcie w uzgadnianiu wymagań, w tym standaryzacji, uzgadnianie terminów, kryteriów wyboru i oceny dostawcy,
- bliską współpracę z działem IT (globalnym/lokalnym), Zakupów Operacyjnych, Księgowością, Działem Prawnym.
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- pracę w formie hybrydowej
- prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny,
- dostęp i dofinansowanie do platformy Medicover Benefits (m.in. bilety do kina, teatru, karnety sportowe), zniżki na usługi i produkty oferowane przez spółki Medicover, grupowe ubezpieczenie NNW i inne),
- pracę w rozwijającej się firmie w branży, której misją jest ratowanie zdrowia i życia ludzi,
- wsparcie w zdobywaniu nowej wiedzy oraz możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach stacjonarnych, on-line oraz programach rozwojowych,
- możliwość zaangażowania się w wolontariat pracowniczy Fundacji Medicover.
Poznaj
Medicover Sp. z o.o.
Medicover to więcej niż miejsce pracy. Medicover to przede wszystkim ludzie. Ludzie pełni pasji, zaangażowania, ludzie o wielkich sercach, którzy chcą w życiu czegoś więcej. Naszym celem jest poprawa i utrzymanie dobrego stanu zdrowia pacjentów.Są nas tysiące. Tylko w Polsce zatrudniamy ponad 7 tysięcy pracowników – lekarzy, pielęgniarki, farmaceutów, fizjoterapeutów a także wysoko wykwalifikowanych specjalistów, którzy na co dzień wspierają rozwój organizacji. Medicover to wiele biznesów oraz ogromna różnorodność stanowisk, dlatego każdy znajdzie tu dla siebie miejsce.Od ponad 20 lat dbamy o zdrowie naszych pacjentów. Medicover to wiele spółek zajmujących się profilaktyką i szerokorozumianą ochroną zdrowia. Medicover to nie tylko centra medyczne, centra przyzakładowe, nowoczesny szpital czy sieć aptek. To również kliniki leczenia niepłodności, kliniki rehabilitacyjne, salony optyczne oraz placówki związane z opieką nad osobami starszymi. Dzięki swej różnorodności towarzyszymy naszym pacjentom na każdym etapie życia – od momentu poczęcia, aż do późnej starości.