Najnowsze oferty pracy

  • Praocwnica / Pracownik ds. Obsługi Gości Hotelowych z językiem niemieckim

    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Niemcy
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Zakres obowiązków: Zapewnienie profesjonalnej i przyjaznej obsługi gości; Codzienna organizacja pracy na sali restauracyjnej (mise-en-place, serwis) Reagowanie na potrzeby gości i obsługa reklamacji; Wsparcie zespołu i udział w szkoleniu nowych pracowników;
  • Dyrektor / Dyrektorka Hotelu

    VHM Hotel Management   Grzybowo    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Twój zakres obowiązków realizacja przyjętej strategii biznesowej poprzez zapewnienie wysokiej jakości usług i osiąganie zaplanowanych wyników finansowych; optymalizacja kosztów działalności podległego obiektu; zarządzanie personelem przez rozwój kompetencji i delegowanie...
Zobacz więcej ofert pracy

Manager Aparthotelu

Aparthotel Platinum
Kraków
praca stacjonarna
2689 dni temu

Ogłoszenie numer: 2073972, z dnia 2018-09-12

Aparthotel Platinum

Aparthotel Platinum to prężnie rozwijający się obiekt położony przy Dworcu Głównym w Krakowie na ul. Rakowickiej 19.

 

Manager Aparthotelu

Miejsce pracy: Kraków

 

Opis stanowiska

  • kompleksowe zarządzanie obiektem;
  • współtworzenie i realizowanie strategii marketingowo – sprzedażowej;
  • przygotowywanie ofert;
  • prowadzenie negocjacji cenowych i podpisywanie umów;
  • nadzór nad osiąganiem założonych celów ekonomicznych zarządzanego obiektu, w tym współtworzenie budżetów oraz kontrola ich realizacji;
  • odpowiedzialność za politykę sprzedażową obiektu zwłaszcza w obszarze B2B;
  • analiza rynku w celu optymalizacji przychodów;
  • utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami;
  • zapewnienie najwyższej jakości świadczonych usług;
  • wprowadzanie, utrzymanie i doskonalenie najwyższych standardów;
  • dbałość o stan techniczny zasobów obiektu;
  • zarządzanie podległym zespołem;
  • szkolenia podległego zespołu;
  • sporządzanie raportów.

Wymagania

  • wykształcenie wyższe – preferowane w obszarach zarządzania, hotelarstwa lub turystyki;
  • doświadczenie zawodowe w pracy na podobnym stanowisku;
  • biegła znajomość języka angielskiego, znajomość drugiego języka obcego będzie dodatkowym atutem;
  • wysoka motywacja i konsekwencja w dążeniu do celu;
  • umiejętność komunikacji i budowania relacji międzyludzkich;
  • umiejętność wprowadzenia i przestrzegania dyscypliny pracy;
  • kreatywność i operatywność;
  • dyspozycyjność.

Oferujemy

  • motywujący i atrakcyjny system wynagrodzeń;
  • pracę na podstawie umowy o pracę lub kontraktu managerskiego;
  • elastyczny grafik pracy;
  • komputer i telefon;
  • premię od sprzedaży.

Wynagrodzenie

Od 2500 do 5000 PLN

 

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Praocwnica / Pracownik ds. Obsługi Gości Hotelowych z językiem niemieckim

    relokacja do: Oferta pojawiła się w wynikach wyszukiwania ponieważ pracodawca zapewnia pomoc w relokacji do miejsca pracy. Jeśli nie chcesz widzieć ofert z relokacją, zaznacz w filtrach tryb pracy jaki Cię interesuje. Niemcy
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Zakres obowiązków: Zapewnienie profesjonalnej i przyjaznej obsługi gości; Codzienna organizacja pracy na sali restauracyjnej (mise-en-place, serwis) Reagowanie na potrzeby gości i obsługa reklamacji; Wsparcie zespołu i udział w szkoleniu nowych pracowników;
  • Dyrektor / Dyrektorka Hotelu

    VHM Hotel Management   Grzybowo    praca stacjonarna
    kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor  umowa o pracę  pełny etat
    6 dni
    Twój zakres obowiązków realizacja przyjętej strategii biznesowej poprzez zapewnienie wysokiej jakości usług i osiąganie zaplanowanych wyników finansowych; optymalizacja kosztów działalności podległego obiektu; zarządzanie personelem przez rozwój kompetencji i delegowanie...