Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

  • Koordynator / Koordynatorka ds. Rozwoju Biznesu

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat

    Twoje zadania: analizowanie rynku usług pocztowych, potrzeb klientów, działań konkurencji oraz trendów wpływających na rozwój oferty, opracowywanie koncepcji nowych produktów i zmian w istniejących usługach wraz z rekomendacjami biznesowymi, przygotowywanie analiz biznesowych, prognoz,...

  • Polecamy

    Dyrektor / Dyrektorka Biura Rozwoju Biznesu i Sprzedaży

    HANWHA AEROSPACE EUROPE Sp. z o.o. Warszawa

    • 32 000 - 40 000 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Dyrektor / dyrektorka
    • Pełny etat

    Opis stanowiska Opracowywanie i wdrażanie strategii rozwoju biznesu i sprzedaży, zgodnie z wytycznymi Centrali. Identyfikacja nowych możliwości rynkowych, w tym potencjalnych klientów, partnerów i rynków. Monitorowanie trendów rynkowych, konkurencji i analiz branżowych w celu wspierania...

  • Koordynator / Koordynatorka ds. Rozwoju Biznesu

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat

    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę​ Twoje zadania: analizowanie rynku usług pocztowych, potrzeb klientów, działań konkurencji oraz trendów wpływających na rozwój oferty, opracowywanie koncepcji nowych produktów i zmian w istniejących usługach wraz z rekomendacjami biznesowymi,...

Zobacz więcej ofert pracy

Manager ds.ekspansji (branża FMCG)

Grafton Recruitment
Poznań
praca stacjonarna
3517 dni temu
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.

Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Manager ds.ekspansji (branża FMCG)
Job location: Poznań
Nr ref.: 4-40-42612/PC
Dla naszego klienta, jednego z liderów w branży FMCG, poszukujemy osob na stanowisko Managera ds. ekspansji


Zakres obowiązków:
  • ocena wniosków - weryfikacja i ocena zgłaszanych wniosków pod kątem merytorycznym, prawnym, ocena opłacalności; kontrola pozyskiwania nowych lokali
  • budżetowanie - współudział w przygotowaniu budżetu, określanie planów ekspansji na lata przyszłe, opracowywanie koncepcji pozyskiwania nowych lokali
  • zarządzanie zespołem
  • raportowanie, w tym na potrzeby zarządu- zapewnienie sprawozdawczości, analiza danych
  • wskazywanie braków, proponowanie rozwiązań
Requirements:
  • minimum 5- letnie doświadczenie w ekspansji, preferowane na stanowisku kierowniczym (osoby bez dośw.w zarządzaniu, ale z predyspozycjami w tym obszarze również będą brane pod uwagę)
  • wykształcenie wyższe
  • wysoko rozwinięte umiejętności analityczne
  • znajomość rynku nieruchomości
  • znajomość procesów inwestycyjnych, procedur urzędowych i przepisów prawnych związanych z inwestycjami
  • nastawienie na szukanie rozwiązań, wnikliwość, wyczulenie na zagrożenia, kreacja nowych procesów - usprawnianie obecnych
  • wysokie zdolności interpersonalne
  • gotowość do pracy w dynamicznym środowisku
Benefits:
  • stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej, znanej marce
  • umowę o pracę
  • samochód służbowy wraz z kartą paliwową
  • szeroki pakiet benefitów: opieka medyczna, karta multisport, ubezpieczenie grupowe
  • możliwość zatrudnienia od zaraz
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”

Podobne oferty

  • Koordynator / Koordynatorka ds. Rozwoju Biznesu

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat

    Twoje zadania: analizowanie rynku usług pocztowych, potrzeb klientów, działań konkurencji oraz trendów wpływających na rozwój oferty, opracowywanie koncepcji nowych produktów i zmian w istniejących usługach wraz z rekomendacjami biznesowymi, przygotowywanie analiz biznesowych, prognoz,...

  • Polecamy

    Dyrektor / Dyrektorka Biura Rozwoju Biznesu i Sprzedaży

    HANWHA AEROSPACE EUROPE Sp. z o.o. Warszawa

    • 32 000 - 40 000 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Dyrektor / dyrektorka
    • Pełny etat

    Opis stanowiska Opracowywanie i wdrażanie strategii rozwoju biznesu i sprzedaży, zgodnie z wytycznymi Centrali. Identyfikacja nowych możliwości rynkowych, w tym potencjalnych klientów, partnerów i rynków. Monitorowanie trendów rynkowych, konkurencji i analiz branżowych w celu wspierania...

  • Koordynator / Koordynatorka ds. Rozwoju Biznesu

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma Warszawa, ul. Rodziny Hiszpańskich 8

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat

    Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę​ Twoje zadania: analizowanie rynku usług pocztowych, potrzeb klientów, działań konkurencji oraz trendów wpływających na rozwój oferty, opracowywanie koncepcji nowych produktów i zmian w istniejących usługach wraz z rekomendacjami biznesowymi,...