Manager ds. Funduszy Globalnych i Raportowania

HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy HAYS plc, notowanej na giełdzie w Londynie i największej firmy rekrutacyjnej w Wielkiej Brytanii.

Grupa posiada ponad 390 biur w 27 krajach na całym świecie, w których łącznie pracuje 8 300 specjalistów. Jest liderem w Europie Środkowej i Wschodniej, Azji, Ameryce Południowej, Australii, Nowej Zelandii, Chinach, Japonii, Hong Kongu i Kanadzie.

Hays Poland jest firmą doradztwa personalnego należącą do grupy Hays plc. Grupa Hays posiada 237 biur w 32 krajach, w których łącznie pracuje ponad 7800 specjalistów.

Dla naszego Klienta, Amerykańskiej firmy inwestycyjnej zlokalizowanej w Poznaniu, poszukujemy Kandydatów na stanowisko Managera ds. Funduszy Globalnych i Raportowania.

Manager ds. Funduszy Globalnych będzie ekspertem merytorycznym ds. przypisanej grupy funduszy. Główne obowiązki na tym stanowisku będą obejmowały sprawozdawczość finansową i prawną, budżetowanie wydatków funduszy, nadzór nad procesem płatności faktur i wsparcie rozwoju wszelkich produktów nowych na polskim rynku. Manager ds. Funduszy Globalnych będzie utrzymywał ścisłą współpracę z Kierownikami ds. portfela inwestycyjnego, polskim Zarządem, oraz zespołami ds. produktów, sprzedaży, oraz obsługi klienta.

Poszukujemy Kandydatów posiadających dyplom z obszaru księgowości lub biznesu (tytuł Magistra Ekonomii lub MBA będzie dodatkowym atutem), którzy mają co najmniej trzyletnie doświadczenie w zarządzaniu. Wymagana jest rozległa wiedza o rachunkowości finansowej w obszarze funduszy inwestycyjnych (najlepiej Kwalifikowany Księgowy [CA lub ACCA]), jak również zaawansowana wiedza na temat działalności inwestycyjnej, w tym wymagania podatkowe, praktyki rynkowe, narzędzia finansowe, lokalne środowiska regulacyjne (w szczególności regulacje dot. polskiego rynku kapitałowego, z naciskiem na przemysł inwestycyjny), oraz polskie standardy GAAP. Doskonałe zdolności komunikacyjne, zarówno po polsku jak i po angielsku, są konieczne. Doświadczenie w firmach Wielkiej Czwórki będzie atutem, aczkolwiek nie jest wymagane.

Nasz Klient oferuje atrakcyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów, szeroką gamę szkoleń oraz dobrze zorganizowaną ścieżkę kariery. Dodatkowym atutem jest możliwość pracy w dynamicznym, międzynarodowym środowisku.