W People Hub każdego dnia łączymy tysiące ludzi dzięki naszej rozległej sieci kontaktów. Jako doświadczony dostawca usług personalnych z sukcesem pomagamy naszym kandydatom, pracownikom i klientom w 130 lokalizacjach w 10 krajach Europy.
Dla naszego klienta, będącego jednym z największych deweloperów oraz producentów prefabrykatów budowlanych w Polsce rekrutujemy pracowników na stanowisko Mechanik / Elektromechanik w dziale utrzymania ruchu w zakładzie produkcyjnym w Poznaniu na Podolanach.
Mechanik / Elektromechanik w dziale utrzymania ruchu
Miejsce pracy: Poznań, Podolany
Dlaczego warto aplikować?
- Zatrudnienie na podstawie umowy bezpośrednio z pracodawcą,
- Stabilna praca w przedsiębiorstwie działającym od ponad 50 lat na polskim rynku,
- Praca od poniedziałku do piątku w systemie 3-zmianowym 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-6:00,
- Wynagrodzenie podstawowe 8000-9000zł brutto,/ miesięcznie,
- Możliwość zdobycia uprawnień oraz dofinansowanie do szkoleń i kursów (np. SEP, UDT: suwnice, wózki widłowe elektryczne, spawanie lub nauka języków obcych),
- Dofinansowanie karty sportowej Multisport ,
- Prywatna opieka medyczna PZU,
- Ubezpieczenie na życie PZU lub Allianz,
- Kawa, herbata, napoje, owoce, darmowy parking,
- Program rekomendacji pracowników i imprezy integracyjne,
- ZFŚS (np. dofinansowanie do wakacji dzieci, pożyczki remontowe, dofinansowanie do okularów korekcyjnych i wiele innych, wyprawka dla noworodka, prezenty świąteczne).
Jakie zadania na Ciebie czekają?
- Diagnozowanie i usuwanie awarii parku maszynowego,
- Regularne przeglądy maszyn i urządzeń w celu zapobiegania awariom,
- Planowanie i realizacja prac konserwacyjnych zgodnie z harmonogramem,
- Wdrażanie procedur konserwacyjnych oraz tworzenie dokumentacji technicznej,
- Zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne niezbędne do wykonywania prac.
Jakie kwalifikacje należy posiadać?
- Doświadczenie w utrzymaniu ruchu w zakładzie produkcyjnym oraz wiedza z zakresu mechaniki i elektryki maszyn,
- Dyspozycyjność do pracy w systemie 3 zmianowym,
- Mile widziane uprawnienia SEP Gr. 1 do 1kV lub gotowość do ich pozyskania / odnowienia,
- Brak przeciwwskazań do pracy powyżej 3 metrów,
- Bardzo dobra znajomość języka polskiego w przypadku obcokrajowców (dokumentacja techniczna w języku polskim),
- Umiejętność czytania rysunku technicznego i schematów elektrycznych oraz mechanicznych,
- Umiejętność obsługi elektronarzędzi i aparatury pomiarowej,
- Komunikatywność oraz bardzo dobra organizacja pracy,
- Odpowiedzialność, panowanie i umiejętność pracy pod presją czasu,
- Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne mile widziane - automatyka, mechatronika, elektryka.
Etapy procesu rekrutacji:
- Aplikacja.
- Rozmowa telefoniczna z rekruterem.
- Spotkanie z przełożonym w miejscu pracy.
- Informacja zwrotna o zatrudnieniu lub odrzuceniu kandydatury.
