VRG S.A. jest spółką notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie, która w ramach swojej grupy kapitałowej specjalizuje się w projektowaniu, produkcji i dystrybucji kolekcji odzieży dla mężczyzn i kobiet. Działalność firmy koncentruje się na zarządzaniu najbardziej rozpoznawalnymi polskimi markami, takimi jak: Vistula, Bytom i Wólczanka. Obecne oblicze VRG S.A. jako jednej z najbardziej znanych firm działających w branży odzieżowej w Polsce ukształtowane zostało w wyniku realizacji intensywnego planu rozwoju. Nasze salony znajdują się na terenie całej Polski, a prezentowana w nich oferta to najwyższej jakości odzież i dodatki zaprojektowane zgodnie ze światowymi trendami mody.
Do głównych zadań zatrudnionej osoby należeć będzie:
- zarządzanie Działem Kontrolingu,
- nadzór nad przygotowaniem rocznego budżetu Spółki oraz Grupy Kapitałowej,
- przygotowywanie informacji zarządczej o bieżących wynikach Spółki i Grupy Kapitałowej,
- kontrola realizacji celów budżetowych, analiza odchyleń i wyjaśnianie rozbieżności,
- udział w przygotowywaniu raportów okresowych oraz prezentacji na potrzeby zewnętrzne,
- nadzorowanie procesu zamknięcia miesiąca/roku,
- współpraca z działem Księgowości oraz Dyrektorem Finansowym,
- przygotowywanie bieżących raportów, analiz i prognoz,
- kontrola kosztów.
Od kandydatów oczekujemy:
- kilkuletniego doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku,
- znajomości narzędzi do optymalizacji procesów kontrolingowych,
- znajomości narzędzi BI,
- praktycznej wiedzy dotyczącej kontroli kosztów i budżetowania,
- znajomości Ustawy o rachunkowości,
- umiejętności zarządzania zespołem,
- rozwiniętych umiejętności analitycznych,
- umiejętności ustalania priorytetów oraz efektywnego zarządzania czasem,
- komunikatywności i dobrej organizacji pracy,
- mile widziane doświadczenie w retail lub e-commerce,
- praca w branży fashion będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
- pracę w rozpoznawalnej na rynku spółce giełdowej,
- możliwość rozwoju umiejętności narzędziowych (VBA, Power BI, Power Query),
- możliwość bezpośredniej współpracy z biznesem oraz posiadania wpływu na podejmowane decyzje,
- świadczenia dodatkowe (pakiet rekreacyjny, prywata opieka medyczna, dodatkowe ubezpieczenie grupowe, atrakcyjny program lojalnościowy).
