Młodsza Planistka / Młodszy Planista Produkcji (M/K/N)
Miejsce pracy: Kuchary
Zakres obowiązków:
- Tworzenie harmonogramów produkcji z uwzględnieniem bieżących zamówień oraz poziomu zapasów magazynowych.
- Dbanie o odpowiednie zabezpieczenie materiałów niezbędnych do realizacji produkcji.
- Analizowanie stanów magazynowych i prognozowanie przyszłego zużycia surowców oraz materiałów.
- Kontrolowanie postępów produkcji i porównywanie ich z przyjętym planem.
- Identyfikowanie ryzyka mogącego wpłynąć na terminową realizację produkcji oraz wdrażanie odpowiednich działań.
- Wspieranie optymalnego wykorzystania zasobów i dostępnych mocy produkcyjnych.
- Podejmowanie działań mających na celu utrzymanie płynności procesów produkcyjnych.
- Współpraca z zespołami sprzedaży i zakupów w celu właściwego zaplanowania produkcji i zapewnienia dostępności materiałów.
Wymagania:
- Dobra znajomość MS Office, ze szczególnym uwzględnieniem Excela.
- Pierwsze doświadczenie w obszarze planowania produkcji, logistyki lub procesów produkcyjnych.
- Analityczne podejście do pracy i umiejętność pracy na danych.
- Bardzo dobra organizacja pracy własnej.
- Odpowiedzialność i dokładność w realizacji powierzonych zadań.
- Gotowość do nauki i rozwijania wiedzy z zakresu planowania produkcji.
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się organizacji o ugruntowanej pozycji.
- Współpracę w zgranym zespole, który wspiera osoby na początku ścieżki zawodowej.
- Możliwość zdobywania doświadczenia i rozwijania się w obszarze planowania produkcji.
- Szkolenia zewnętrzne oraz wewnętrzne szkolenia podnoszące kwalifikacje.
- Możliwość uczestniczenia w działaniach mających bezpośredni wpływ na funkcjonowanie firmy.
- Dodatkowe świadczenia pozapłacowe, w tym karta Multisport, ubezpieczenie grupowe i bony świąteczne.
Poznaj
PORTOS TR7 sp. z o.o.
PORTOS TR7 jest największym producentem rolet zewnętrznych i żaluzji fasadowych w Europie. Firma posiada dwie lokalizacje: w Kaliszu i Kucharach na łącznej powierzchni ponad 100.000 m2. Łącznie zatrudnia ponad 550 pracowników, z których ponad połowa ma staż dłuższy niż 5 lat. Najważniejsze wartości, na których opiera się współpraca w naszym Zespole to otwartość w komunikacji, samodzielność, otwartość na zmiany i odpowiedzialność za swoje zadania.
