Młodszy doradca ds. zatrudnienia (k/m)

Powiatowy Urząd Pracy w Świnoujściu
Świnoujście
praca stacjonarna
Szukamy 2 pracowników
1 dzień temu
Powiatowy Urząd Pracy w Świnoujściu
Młodszy doradca ds. zatrudnienia (k/m)
Miejsce pracy: Świnoujście
Numer: StPr/26/0258
OBOWIĄZKI:
Wykonywanie wszelkich czynności związanych z realizacją usług pośrednictwa pracy, zgodnie z zapisami ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia oraz pomocniczych aktów wykonawczych. Obsługa osób bezrobotnych, poszukujących pracy oraz osób biernych zawodowo, przygotowanie i nadzór nad realizacją indywidualnego planu działania, świadczenie podstawowych usług pośrednictwa pracy pracy w formie indywidualnej oraz ułatwianie dostępu do innych form pomocy określonych w ustawie przy wykorzystaniu narzędzi i metod, w zakresie których pracownik został przeszkolony lub posiada uprawnienia. Współpraca z pracodawcami w zakresie pomocy określonej w ustawie, w szczególności ustalanie zapotrzebowania na nowych pracowników i pozyskiwanie ofert pracy w ramach pośrednictwa pracy oraz ułatwianie dostępu do innych form pomocy określonych w ustawie. Szczegółowy zakres wymagań i zadań na stanowisku objętym naborem znajduje się w ogłoszeniu o naborze z dnia 15 czerwca 2026r. opublikowanym w Biuletynie Informacji Publicznej PUP oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w Świnoujściu (korytarz I piętro).
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie zawodowe


Wymagania inne:

wykształcenie: Średnie umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku objętym naborem doświadczenie zawodowe: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w zakresie pracy administarcyjno-biurowej umiejętności - uprawnienia : Znajomość podstaw ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia, umiejętności z zakresie współpracy w kontaktach międzyludzkich, diagnozowanie potrzeb zawodowych klienta (dobór ofert pracy do kwalifikacji osoby). Obsługa komputera i oprogramowania oraz sprzętu biurowego, umiejętność stosowania i interpretowania odpowiednich przepisów, umiejętność podejmowania decyzji oraz inicjatywy w tym duża samodzielność, kreatywność i chęć rozwoju zawodowego. Okres zatrudnienia: Umowa na czas określony z możliwością przedłużenia. Forma kontaktu z pracodawcą: Telefonicznie lub osobiście na terenie urzędu po wcześniejszym ustaleniu terminu. Praca w godzinach: od 07:30 do 15:30 Data rozpoczęcia zatrudnienia lub innej pracy: Po zakończeniu procedury naboru na wolne stanowisko pracy, które ogłoszone jest na stronie Biuletynu Informacyjnego PUP. Planowany termin zatrudnienia 01.08.2026r.

Miejsce pracy:

Świnoujście


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 500 PLN


Opis wynagrodzenia:

+ dodatek stażowy z tytułu posiadanego stażu pracy.

KONTAKT:
Sposób aplikowania:

bezpośrednio do pracodawcy


Adres:

ul. Wojska Polskiego 1/2A, 72-600 Świnoujście, powiat: m. Świnoujście, woj: zachodniopomorskie


Dane kontaktowe:

Kamila Tur-Jeziorska
91 321 97 77


Sposób kontaktu:

bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, Godziny : w godzinach od 08:00 do 15:00


Wymagane dokumenty:

Dokumenty aplikacyjne należy złożyć w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Świnoujściu zgodnie z opublikowanym na stronie: https://bip.um.swinoujscie.pl/oferta-pracy/43853/mlodszy-doradca-ds-zatrudnienia-k-m ogłoszeniem o naborze w myśl ustawy o pracownikach samorządowych

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Świnoujściu

Aplikuj szybko
?  Co oznacza „Aplikuj szybko”?
„Aplikuj szybko” oznacza, że jednym kliknięciem zaaplikujesz na ogłoszenie. Pracodawca otrzyma CV użyte przez Ciebie przy wcześniejszym aplikowaniu lub ostatni dodany przez Ciebie plik w Moje CV. Aby skorzystać z funkcji “Aplikuj szybko” musisz być zalogowany.
 

Podobne oferty

  • Trener / trenerka pracy

    Stowarzyszenie Otwarte Drzwi   Warszawa, na terenie Ośrodka i na zewnątrz    praca mobilna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat   5 700 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Diagnoza preferencji oraz predyspozycji zawodowych osób z niepełnosprawnością. Pozyskiwanie nowych miejsc pracy, staży i praktyk zawodowych. Współpraca z pracodawcami. Wspieranie osób z niepełnosprawnością w procedurze zatrudnienia (tworzenie dokumentów aplikacyjnych, towarzyszenie w...