Najnowsze oferty pracy

  • Koordynatorka / Koordynator Wynajmu Pojazdów Rekreacyjnych

    INDIE CAMPERS POLAND sp. z o. o   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid) / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę / o pracę tymczasową  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Osoba na tym stanowisku odpowiada za codzienne funkcjonowanie punktu wynajmu kamperów i campervanów. To rola mocno operacyjna — około 70–80% pracy to działania „na miejscu”: obsługa klientów, przygotowanie pojazdów, dokumentacja i bieżąca organizacja pracy małego zespołu....
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Gliwice Sprzedawca Samochodów Gliwice
Młodszy Przedstawiciel Handlowy ds. Samochodów Używanych

Młodszy Przedstawiciel Handlowy ds. Samochodów Używanych

SCANIA POLSKA S.A.
Gliwice
praca stacjonarna
4485 dni temu

Scania Polska S.A. jest generalnym dystrybutorem i przedstawicielem Scania CV AB, światowego lidera w produkcji pojazdów ciężarowych przeznaczonych dla ciężkiego transportu, autobusów miejskich i turystycznych oraz silników przemysłowych i morskich. Scania Polska S.A oferuje szeroki wachlarz usług dodatkowych, m.in. umowy obsługowo-naprawcze, szkolenia kierowców w Szkole Jazdy Scania, 24h serwis drogowy Scania Assistance, wynajem krótkoterminowy i długoterminowy oraz usługi leasingowe Scania Finance Polska. Pozycja Scania na polskim rynku i rozwinięta sieć serwisów dają użytkownikom pojazdów Scania w Polsce gwarancję usług na najwyższym poziomie. Dodatkowe informacje na stronie internetowej www.scania.pl

Poszukujemy kandydata na stanowisko:


Młodszy Przedstawiciel Handlowy ds. Samochodów Używanych

Miejsce pracy: Gliwice

Nr Ref.: MPHS/GLI/2013

Osoba ta będzie odpowiedzialna za:

  • sprzedaż pojazdów oferowanych przez Scania Polska S.A.;
  • aktywne poszukiwanie klientów;
  • oferowanie pełnej gamy produktów Scania;
  • dbanie o ekspozycję i magazynowanie pojazdów używanych;
  • przygotowywanie pojazdów używanych do sprzedaży;
  • przygotowanie umowy i dokumentacji sprzedażowej;
  • przestrzeganie polityki cenowej cennika i właściwego określenia poziomu cenowego pojazdów używanych;
  • kontrola i bieżące monitorowanie stanu realizacji zamówienia na pojazd;
  • przygotowanie produktu zgodnie z umową sprzedażową do wydania klientowi;
  • prowadzenie kalendarza kontaktów, ofert i sprzedaży o dostępne narzędzia handlowe CRM;
  • aktualizowanie bazy danych o klientach;
  • znajomość i ciągłe doskonalenie wiedzy na temat produktów Scania;
  • dbanie o dobry wizerunek firmy;

Wymagania:

  • wykształcenie minimum średnie;
  • doświadczenie na podobnym stanowisku pracy w branży motoryzacyjnej;
  • umiejętności negocjacyjne;
  • znajomość lokalnego rynku transportowego;
  • wiedza na temat budowy pojazdów ciężarowych;
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego;
  • mile widziana znajomość języka rosyjskiego;
  • wysoka motywacja do pracy i uczciwość;
  • dyspozycyjność;
  • odpowiedzialność, skrupulatność i sumienność;
  • energia zawodowa, dynamizm działania i odporność na stres;
  • wysoka kultura osobista i umiejętność współpracy z Klientami oraz z zespołem warsztatu;
  • dobra znajomość pakietu MS Office;
  • prawo jazdy kat. B, C (mile widziane D i E);

Oferujemy:

  • atrakcyjne warunki pracy w renomowanej, stabilnej firmie;
  • wynagrodzenie adekwatne do zajmowanego stanowiska;
  • atrakcyjny pakiet socjalny;
  • możliwość rozwoju zawodowego.
Prosimy o dołączenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych Dz. U. Nr 133, poz. 883)
 

Podobne oferty

  • Koordynatorka / Koordynator Wynajmu Pojazdów Rekreacyjnych

    INDIE CAMPERS POLAND sp. z o. o   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid) / kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę / o pracę tymczasową  pełny etat  rekrutacja online  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Osoba na tym stanowisku odpowiada za codzienne funkcjonowanie punktu wynajmu kamperów i campervanów. To rola mocno operacyjna — około 70–80% pracy to działania „na miejscu”: obsługa klientów, przygotowanie pojazdów, dokumentacja i bieżąca organizacja pracy małego zespołu....