PGE Energia Ciepła S.A.
Jesteśmy częścią Grupy Kapitałowej PGE SA, największym w Polsce producentem energii elektrycznej i ciepła, wytwarzanych w procesie wysokosprawnej kogeneracji.
Posiadamy ok. 25 proc. udziału w rynku ciepła z kogeneracji, 13 elektrociepłowni (o mocy cieplnej 6,5 GWt mocy elektrycznej 2,3 GWe) i sieci ciepłownicze o długości 640 km.
Produkujemy i dostarczamy ciepło dla dużych, polskich miast, wśród których znajdują się: Kraków, Gdańsk, Gdynia, Wrocław, Rzeszów, Lublin, Bydgoszcz i Kielce. Jesteśmy obecni także w Toruniu, Zielonej Górze, Gorzowie Wielkopolskim, Zgierzu i Siechnicach.
Dajemy stabilne zatrudnienie ponad 3,5 tys. Pracownikom.
Rozpoczynamy rekrutację na stanowisko:
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m. in. za:
- weryfikację zgodność regulacji wewnętrznych z regulacjami Compliance obowiązującymi w Grupie Kapitałowej,
- udział w nadzorowaniu realizacji prac dotyczących Programów Compliance,
- udział w zleconych postępowaniach w zakresie zgłoszonych naruszeń etycznych oraz niezgodności,
- konsolidowanie rejestrów korzyści (upominków i prezentów),
- konsolidowanie rejestrów incydentów niezgodności,
- promowanie i wdrażanie korporacyjnych standardów Compliance Grupie Kapitałowej,
- konsolidowanie wyników prac w obszarze Compliance wśród spółek wchodzących w skład Grupy PGE Energi Ciepła,
- szkolenia pracowników z zagadnień etycznych i antykorupcyjnych.
Od kandydatów i kandydatek oczekujemy:
- wyższego wykształcenia,
- minimum 1 roku w obszarze: Corporate governance/Zarządzania ryzykiem/Compliance/Audytu/Prawa lub doświadczenia w komunikacji/ zasobach ludzkich,
- dokładności, skrupulatności oraz dobrej organizacji pracy,
- wysokich standardów etycznych i kultury osobistej,
- łatwości w nawiązywaniu kontaktów oraz umiejętności pracy w zespole,
- znajomości pakietu MS Office.
Mile widziane będzie:
- zainteresowanie zagadnieniami z zakresu zapobiegania nadużyciom, zarządzania ryzykiem, zgodnością lub etyki biznesu,
- umiejętność prowadzenia kontroli i monitoringów działania procedur i procesów wewnętrznych.
Ze swojej strony oferujemy:
- stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
- możliwość poszerzania wiedzy i zdobywania nowych umiejętności poprzez m.in. udziału w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych,
- prywatną opieką medyczną dla Ciebie i członków Twojej rodziny,
- bogaty system kafeteryjny ZFŚS,
- dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka,
- bogaty pakiet świadczeń dodatkowych (np. grupowe ubezpieczenie na życie, korzystne warunki dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego),
- przyjazne środowisko pracy, współpracę z osobami otwartymi i chętnie dzielącymi się wiedzą.