Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Do Twoich codziennych zadań należeć będzie:
- kontakt z pracownikami lokalnymi działu HR na rynku francuskojęzycznym
- support Klienta anglojęzycznego (back-up)
- wsparcie pracowników dotyczące obszaru HR, prawa pracy, urlopów macierzyńskich, wypoczynkowych
- wprowadzanie i administrowanie danymi pracowników w systemie SAP (dane pracowników, wszelkie zmiany personalne, zmiany związane z awansem, promocją, zmianą wynagrodzeń)
- kontakt telefoniczny oraz mailowy
- chęć zdobycia doświadczenia i rozwoju w obszarze HR
- znajomość języka francuskiego w stopniu biegłym
- znajomość języka angielskiego w stopniu biegłym
- łatwość w nawiązywaniu kontaktów i utrzymywaniu relacji biznesowych
- umiejętność pracy w zespole
- doświadczenie w obszarze obsługi Klienta lub zawodowe: staże, praktyki w środowisku korporacyjnym są bardzo mile widziane
- wstępne szkolenia związane z systemem SAP oraz prawem pracy w dedykowanym Państwie
- pakiet socjalny (karta Multisport, pakiet opieki medycznej, ubezpieczenie na życie, vouchery)
- indywidualny program rozwoju talentów
- praca w międzynarodowym środowisku
Miejsce pracy: Orange Business Park
Agencja zatrudnienia numer 812.