Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy

Młodszy Specjalista ds. Rejestracji Leków

Boiron sp. z o.o.
Warszawa
praca stacjonarna
3890 dni temu

Boiron S.A. jest francuską, rodzinną firmą farmaceutyczną, jedną z trzech największych firm OTC we Francji. Jest obecna w 64 krajach na świecie i zatrudnia ponad 4000 pracowników. W Polsce od 1994 r. aktywnie promujemy leki Boiron w środowisku medycznym, farmaceutycznym oraz wśród pacjentów.

 

Obecnie poszukujemy Kandydatek i Kandydatów na stanowisko:


Młodszy Specjalista ds. Rejestracji Leków

Miejsce pracy: Warszawa

Nr Ref.: RL 02/2016

 
Zakres obowiązków:
  • Sporządzanie i uzupełnianie dokumentacji rejestracyjnej leków

  • Przygotowywanie dokumentacji administracyjnej do urzędu rejestracji (rejestracja, przedłużenie rejestracji, zmiany)

  • Przygotowywanie druków informacyjnych (np. ulotki dla pacjenta, charakterystyki)

  • Opracowywanie materiałów szkoleniowych dla farmaceutów i dla pracowników

  • Archiwizacja dokumentacji

Nasze oczekiwania:
  • Warunkiem koniecznym jest znajomość języka francuskiego umożliwiająca swobodną komunikację i pracę z dokumentacją rejestracyjną

  • Wykształcenie wyższe farmaceutyczne, chemiczne, biotechnologiczne, medyczne lub pokrewne

  • Doświadczenie na podobnym stanowisku i znajomość prawa farmaceutycznego będą dodatkowym atutem

  • Znajomość obsługi komputera z zakresu Ms Office

  • Umiejętność rozwiązywania problemów i samodzielność w działaniu

  • Odpowiedzialność, dokładność i precyzja w działaniu

Oferujemy:
  • Umowę na zastępstwo na okres 1,5 roku

  • Pracę na pełny etat

  • Możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego

  • Pracę w dynamicznym, zaangażowanym zespole

  • Atmosferę życzliwości i współpracy

  • Opiekę medyczną i pakiet sportowy

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).