Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko:
- Blisko 55,000 pracowników
- Jesteśmy obecni w 440 lokalizacjach
- Obsługujemy 400,000 klientów
- Generujemy €3.1 miliarda obrotu
- Kompleksowe wsparcie procesów sprzedażowych poprzez prowadzenie dokumentacji i obsługę systemów wewnętrznych.
- Nadzór nad rzetelnością i poprawnością formalną rejestrowanych informacji oraz plików.
- Samodzielne przygotowywanie analiz, raportów i zestawień danych w programie MS Excel.
- Sprawne wyjaśnianie rozbieżności w dokumentacji poprzez bieżący kontakt z jednostkami merytorycznymi firmy.
- Redagowanie pism, korespondencji oraz innych dokumentów niezbędnych w procesie opieki nad kontrahentem.
- Praktyczna znajomość MS Excel na poziomie umożliwiającym swobodne generowanie raportów i operowanie na danych.
- Doświadczenie zawodowe w obszarze administracji biurowej lub wsparcia operacyjnego.
- Umiejętność analitycznego myślenia oraz dbałość o detale przy weryfikacji dokumentów.
- Zdolności komunikacyjne oraz opcjonalna znajomość języka angielskiego (poziom B1/B2 będzie dodatkowym atutem).
- Orientacja na wysoką jakość obsługi oraz chęć współpracy w strukturach międzyzespołowych.
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w organizacji o ugruntowanej, 30-letniej pozycji rynkowej.
- Przejrzysty system wynagradzania składający się z pensji zasadniczej oraz premii o charakterze uznaniowym.
- Prywatną opiekę medyczną oraz bogate świadczenia z funduszu socjalnego (m.in. dopłaty do urlopów, karty przedpłacone i wsparcie świąteczne).
- Dostęp do zajęć sportowych oraz ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach.
- Pracę w kulturze doceniania, z możliwością udziału w akcjach charytatywnych, wolontariacie i projektach proekologicznych.
- Swobodna atmosfera pracy
- Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych
- Ogólnodostępny parking dla pracowników
- Work-life balance
- Ekspres do kawy i dobre wyposażenie socjalne
- Umowa o pracę i przejrzyste warunki wynagrodzenia
Poznaj
Elis Polska
Dlaczego warto?
Zapewniamy naszym Klientom możliwość korzystania z wielu produktów na zasadzie wynajmu, eliminując konieczność ich kupowania. Nasze produkty są projektowane i modernizowane w celu zapewnienia najwyższej jakości i trwałości.
W Elis największą siłą są pracownicy. Zwracamy szczególną uwagę na ich dobre samopoczucie, szkolenia i rozwój osobisty. Nasza polityka kadrowa opiera się na czterech filarach: pozyskaniu talentów, zapewnianiu im rozwoju, szkoleniu oraz ich dalszemu rozwijaniu. W Elis dbamy o to, aby każdy pracownik mógł realizować się w Grupie zgodnie ze swoimi umiejętnościami, potrzebami szkoleniowymi i ambicjami. Stawiamy na wzajemny szacunek, zaufanie i zaangażowanie. Oferujemy naszym pracownikom perspektywę kariery w profesjonalnej, międzynarodowej organizacji.
Proces rekrutacji
-
Krok
Rozmowa telefoniczna
-
Krok
Spotkanie rekrutacyjne
-
Krok
Propozycja współpracy
