Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy

Naczelnik wydziału

Ministerstwo Klimatu i Środowiska w Warszawie
Warszawa
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
praca stacjonarna
469 dni temu
Ministerstwo Klimatu i Środowiska w Warszawie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Naczelnik wydziału
Miejsce pracy: Warszawa
Ogłoszenie o naborze Nr 154455

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposoby wykonywania zadań:



  • Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
  • Zagrożenie korupcją
  • Częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:



  • Budynek i pomieszczenia urzędu dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (podjazd do budynku, toalety, windy oraz drzwi o odpowiedniej szerokości)
  • Praca przy komputerze – możliwość zapewnienia specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz osobom z uszkodzonym słuchem

Zakres zadań

  • Kieruje pracą wydziału, w szczególności poprzez planowanie, organizowanie oraz motywowanie pracowników
  • Koordynuje prace związane z kształtowaniem rynku energii, w tym rynku hurtowego oraz kształtowaniem obszarów rynkowych i alokacji międzysystemowej mocy, a także w zakresie handlowych kodeksów sieci dla rynku energii elektrycznej
  • Koordynuje prace związane z kształtowaniem rynku energii, w tym wystarczalności zasobów wytwórczych, elastyczności, rynku bilansującego oraz europejskich platform bilansowania
  • Koordynuje sprawy związane z analizą wpływu unijnych regulacji w zakresie rynku energii i infrastruktury przesyłowej w wymiarze wspólnotowym i regionalnym oraz dokumentów pozalegislacyjnych
  • Koordynuje prace w zakresie monitorowania wdrażania reform rynku energii elektrycznej określonych w planach reform (Plan Działania oraz Plan Wdrażania reform rynku energii elektrycznej), sprawozdawczości w zakresie realizacji reform
  • Uczestniczy w spotkaniach krajowych i międzynarodowych, w pracach komitetów i grup roboczych Rady Unii Europejskiej (UE) i Komisji Europejskiej (KE) oraz inicjatyw regionalnych, a także w konferencjach oraz seminariach krajowych i zagranicznych związanych z problematyką kształtowania jednolitego rynku energii, a także uczestniczy w negocjacjach międzynarodowych we wskazanym zakresie
  • Koordynuje przygotowywanie opinii i uwag do projektów dokumentów przygotowanych w pozostałych komórkach organizacyjnych Ministerstwa, a także w innych resortach, w zakresie kompetencji Wydziału
  • Nadzoruje przygotowanie projektów porozumień, deklaracji, stanowisk i opinii oraz uczestniczy w spotkaniach w zakresie współpracy dwustronnej i wielostronnej z państwami UE i spoza UE

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe w zakresie nauk społecznych lub nauk inżynieryjno-technicznych
  • Doświadczenie zawodowe: 2 lata w obszarze współpracy międzynarodowej lub energetyki lub obsługi prawnej albo powyżej 4 lat w jednostkach sektora finansów publicznych
  • Znajomość założeń polityki energetycznej UE i Polski oraz kierunków ich rozwoju, znajomość polskich i unijnych regulacji prawnych z zakresu energetyki, w tym rynku energii
  • Znajomość zagadnień z zakresu infrastruktury elektroenergetycznej
  • Znajomość zagadnień dotyczących funkcjonowania rynku energii elektrycznej
  • Znajomość procesu decyzyjnego UE
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie C1
  • Oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej umożliwiającej uzyskanie poświadczenia bezpieczeństwa dostępu do informacji niejawnych o klauzulach TAJNE, SECRET UE i NATO SECRET lub poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą TAJNE, SECRET UE i NATO SECRET
  • Kompetencje behawioralne: zarządzanie ludźmi, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność, komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, negocjowanie, wystąpienia publiczne
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe