Operator / Operatorka Projekcji Filmowej

Oferty prosimy przesłać w terminie do dnia 20.03.2026 roku, godz. 15:00 za pomocą przycisku aplikowania.

Oferty powinny zawierać dokumenty w postaci nieedytowalnych plików pdf.

• CV;
• Dokumenty potwierdzające posiadane wykształcenie oraz doświadczenie;
• Zgoda na przetwarzanie danych: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w CV przez Centrum Kultury Filmowej im. Andrzeja Wajdy z siedzibą w Warszawie w celu realizacji procesu rekrutacyjnego.”
• Jeżeli zgłoszenie rekrutacyjne zawiera szerszy zakres danych osobowych, niż dane wskazane w ogłoszeniu (np. fotografię, zainteresowania), prosimy o zamieszczenie w CV następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich dodatkowych, nieobowiązkowych danych osobowych zawartych w CV przez Centrum Kultury Filmowej im. Andrzeja Wajdy z siedzibą w Warszawie w celu uczestnictwa w rekrutacji.”

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (dalej „RODO”) informujemy, że:

 

Administratorem danych osobowych przetwarzanych w Centrum Kultury Filmowej im. Andrzeja Wajdy jest Centrum Kultury Filmowej im. Andrzeja Wajdy z siedzibą w Warszawie, Al. Ujazdowskie 20 lok. 4 (dalej: „Administrator” lub „CKF”), wpisane do Rejestru Instytucji Kultury prowadzonego przez Miasto Stołeczne Warszawa reprezentowane przez Dyrektora Centrum.

Z Administratorem danych można kontaktować się pod ww. adresem korespondencyjnym z dopiskiem: „dane osobowe” lub „RODO”, a z Inspektorem Ochrony Danych, powołanym przez Administratora, można skontaktować się pod adresem poczty elektronicznej: daneosobowe@ckf.waw.pl.

Będziemy przetwarzać́ Pani/Pana dane osobowe:

1. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie uprawnienia pracodawcy wynikającego z art. 22¹ Kodeksu pracy i w zakresie: imienia i nazwiska, daty urodzenia, miejsca zamieszkania, adresu do korespondencji, wykształcenia i przebiegu dotychczasowego zatrudnienia. Podstawą przetwarzania wyżej wymienionych danych osobowych jest obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 pkt c) RODO),
2. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych, tj. danych osobowych innych niż̇ wskazane w punkcie powyżej, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach, oraz wizerunek (jeżeli Pani/Pan zamieści swoje zdjęcie w dokumentach aplikacyjnych). Podstawą przetwarzania jest ww. zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO),
3. w celu realizacji uzasadnionego interesu Administratora w zakresie danych pozyskanych od Pani/Pana w trakcie procesu rekrutacji w związku ze sprawdzeniem Pani/Pana umiejętności i zdolności potrzebnych do pracy nakreślonym w ogłoszeniu stanowisku. Podstawą przetwarzania tych danych jest nasz uzasadniony interes (art. 6 ust. 1 lit. f) RODO),

W powyższych celach dane będą̨ przechowywane przez czas niezbędny do przeprowadzenia niniejszej rekrutacji.

4. w celu realizacji uzasadnionego interesu Administratora na wypadek prawnej potrzeby wykazania faktów, wykazania wykonania obowiązków (podstawa z art. 6 ust. 1 lit. f RODO),

W tym celu dane będą̨ przechowywane przez okres przedawnienia roszczeń́ wynikających z przepisów prawa, a także przez czas, w którym przepisy nakazują̨ nam przechowywać́ dane.

5. w celu przeprowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzane danych osobowych przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach. Podstawą przetwarzania jest ta zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a) RODO) – jeżeli taka zgoda została wyrażona.

W tym celu dane osobowe będą̨ przechowywane przez okres 12 miesięcy od daty wyrażenia zgody.

 

Informujemy, że przysługuje Pani/Panu prawo zadania dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, prawo zadania ich sprostowania(poprawiania), usunięcia lub ograniczenia przetwarzania swoich danych osobowych, a także prawo do przenoszenia swoich danych osobowych. Ponadto, przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, przetwarzanych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f RODO, wskazanych powyżej w pkt II.

Powyższe zadania można przesłać́ na podany adres e-mail lub listownie na adres siedziby. Przysługuje Pani/Panu również prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.

Zachęcamy do kontaktu z Administratorem lub IOD w celu uprzedniego wyjaśnienia ewentualnych wątpliwości dotyczących przetwarzania danych osobowych przez CKF.

Pani/Pana dane osobowe mogą̨ zostać́ przekazane podmiotom uprawnionym na mocy przepisów prawa oraz pracownikom i współpracownikom Administratora, w tym przetwarzającym dane w imieniu Administratora, które świadczą̨ usługi np. wsparcia IT lub dostawcom rozwiązań technologicznych.

 

Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

 

Informujemy, że nie podejmujemy decyzji w sposób zautomatyzowany, w tym w formie profilowania. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich lub organizacji międzynarodowych.

 

W każdej chwili przysługuje Pani/Panu prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych. Cofniecie zgody nie wpływa na zgodność́ z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie Pani/Pana zgody przed jej wycofaniem. Oświadczenie o wycofaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych można przesłać́ na adresy wskazane w niniejszej klauzuli.