Zrób z nami MakroKrok w karierze!
Jeśli
-
interesujesz się tematyką HR oraz nowoczesnymi technologiami wspierającymi rekrutację
-
masz za sobą pierwsze doświadczenia w pracy w agencji rekrutacyjnej / marketingu / PR
-
lubisz social media i potrafisz je skutecznie wykorzystać jako narzędzie komunikacyjne
-
jesteś osobą kreatywną, samodzielną i masz głowę pełną pomysłów
-
chcesz zdobyć praktyczną wiedzę, poznać i rozwinąć swoje umiejętności w działaniu
-
jesteś Absolwentką / Absolwentem lub Studentem
-
swobodnie komunikujesz się w języku angielskim
-
łatwo nawiązujesz kontakty, a praca z ludźmi sprawia Ci przyjemność
zapraszamy Cię do odbycia płatnego stażu w Zespole Rekrutacji i Zarządzania Talentami
Twoją rolą będzie:
-
wsparcie realizacji procesów rekrutacyjnych, publikacja ogłoszeń, preselekcja aplikacji oraz kontakt z kandydatami
-
badanie rynku oraz nawiązywanie kontaktów z potencjalnymi kandydatami
-
aktywny udział w inicjatywach wizerunkowych oraz obecność na portalach społecznościowych, portalach rekrutacyjnych, targach pracy itp.
-
współpraca z portalami internetowymi, biurami karier oraz innymi kanałami komunikacji z kandydatami
-
badanie efektywności kanałów rekrutacyjnych
-
uczestnictwo w projektach z obszaru rekrutacji i zarządzania talentami
Proponujemy Ci:
-
współpracę na podstawie umowy zlecenia na okres 3 miesięcy
-
atrakcyjne wynagrodzenie w systemie godzinowym
-
możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowej organizacji oraz dynamicznym środowisku globalnej firmy
-
samodzielność w działaniu i wdrażaniu własnych pomysłów
-
przyjazną i nieformalną atmosferę pracy
MAKRO Cash & Carry to międzynarodowa firma działająca w branży handlu hurtowego w 30 lokalizacjach w całym kraju.
Poznaj
MAKRO Cash and Carry Polska S.A.
Dlaczego warto?
Jesteśmy innowacyjną firmą z branży handlu hurtowego, należącą do Grupy METRO. Działając wspólnie w globalnej sieci MAKRO/METRO Cash&Carry, zapewniamy najwyższej jakości towary oraz kompleksowe rozwiązania biznesowe 21 milionom naszych klientów w 21 krajach na całym świecie. Jeśli podobnie jak my masz naturę przedsiębiorcy, jesteś otwarty na nowe wyzwania i lubisz się uczyć, dołącz do naszego Zespołu.
Tak wygląda nasz proces rekrutacji:
Krótko sprawdzamy Twoje doświadczenie i dopasowanie do roli.
Pierwszy kontakt telefoniczny lub online - poznajemy się i rozmawiamy o podstawach.
Rozmawiamy szerzej o Twoim doświadczeniu, kompetencjach i oczekiwaniach.
Jeśli wszystko się zgadza - przedstawiamy ofertę i przechodzimy do formalności.