Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa
Podinspektor ds. zasobów lokalowych w wydziale zasobów lokalowych dla dzielnicy wawer (nr ref. dz-xiii/9069/2026/wzl/eku)

Podinspektor ds. zasobów lokalowych w wydziale zasobów lokalowych dla dzielnicy wawer (nr ref. dz-xiii/9069/2026/wzl/eku)

URZĄD MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY
Warszawa
praca stacjonarna
12 godz. temu
URZĄD MIASTA STOŁECZNEGO WARSZAWY
Podinspektor ds. zasobów lokalowych w wydziale zasobów lokalowych dla dzielnicy wawer (nr ref. dz-xiii/9069/2026/wzl/eku)
Miejsce pracy: Warszawa
Numer: StPr/26/01355
OBOWIĄZKI:
Główne odpowiedzialności: - prowadzenie spraw w zakresie dysponowania gminnym zasobem lokalowym, - prowadzenie spraw w zakresie zawierania ugód z właścicielami lokali w przypadku niedostarczenia przez m.st. Warszawa lokalu socjalnego lub tymczasowego pomieszczenia osobie uprawnionej do niego z mocy wyroku sądowego oraz spraw związanych z wypłatą odszkodowań z tego tytułu na podstawie ugody lub wyroku sądowego, - organizacja i uczestnictwo w wizjach lokalnych osób wnioskujących o najem lokalu. Charakterystyka pracy: 1) prowadzenie spraw związanych z rozpatrywaniem wniosków o pomoc mieszkaniową, 2) przygotowywanie spraw do przedłożenia Komisji Mieszkaniowej do zaopiniowania oraz przygotowywanie projektów uchwał Zarządu Dzielnicy w zakresie prowadzonych spraw, 3) prowadzenie rejestru gospodarstw domowych oczekujących na pomoc mieszkaniową, 4) prowadzenie spraw dotyczących podnajmu i bezpłatnego używania lokali, 5) prowadzenie spraw związanych z realizacją wyroków nakazujących opróżnienie lokali, 6) musisz znać zagadnienia potrzebne do realizacji zadań oraz akty prawne: - ustawa ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie Kodeksu cywilnego, - ustawa o własności lokali, - ustawa Kodeks cywilny, - ustawa o samorządzie gminnym, - ustawa o ustroju miasta stołecznego Warszawy.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Zawód: Pracownik biurowy
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące


Wymagania inne:

Niezbędne wymagania: - obywatelstwo polskie lub innego państwa, które dopuszcza ustawa*1, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - umiejętność obsługi komputera*2, w tym podstawowych programów do edycji dokumentów, - wykształcenie wyższe I lub II stopnia i minimum roczny staż pracy albo wykształcenie średnie i minimum 4-letni staż pracy, - powyżej półroczne doświadczenie zawodowe z zakresu gospodarowania i zarządzania nieruchomościami, - kompetencje: identyfikacja z urzędem, komunikacja, współpraca, sumienność. Dodatkowe wymagania: - powyżej 2-letnie doświadczenie zawodowe z zakresu gospodarowania i zarządzania nieruchomościami. Praca w godzinach: 8:00 - 16:00 W miesiącu poprzedzającym datę opublikowania ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.*3 Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1) curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, 2) list motywacyjny, 3) kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, 4) kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, 5) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli zamierzasz skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu*4, 6) oświadczenie o: - posiadanym obywatelstwie, - pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, - nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - posiadaniu nieposzlakowanej opinii, - wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji. [!] Odznaczenie w elektronicznym formularzu oświadczeń jest równoznaczne z ich złożeniem. *1 Warunki opisuje art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych. *2 Jeżeli samodzielnie złożysz skutecznie aplikację w systemie elektronicznej rekrutacji, uznamy, że spełniasz wymóg. *3 W rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. *4 O którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych. Jak złożyć ofertę: Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji urzędu (system e-Rekrutacje): https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/ Należy wypełnic formularz aplikacyjny dotyczący oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, Pl. Bankowy 2, 00-095 Warszawa; piętro 14, punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy.

Miejsce pracy:

Warszawa


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 6 000 do 6 400 PLN


Opis wynagrodzenia:

Pracodawca oferuje: - umowę o pracę, - dodatek stażowy, - trzynaste wynagrodzenie, - nagrody jubileuszowe, - rozwój zawodowy, - dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych, - zapomogi i pożyczki na cele mieszkaniowe, - szeroką ofertę świadczeń socjalnych, - świadczenie z tytułu szczególnych potrzeb wynikających z orzeczenia o niepełnosprawności.

KONTAKT:
Sposób aplikowania:

bezpośrednio do pracodawcy


Adres:

Plac Bankowy 3/5, 00-950 Warszawa, powiat: m.st. Warszawa, woj: mazowieckie


Dane kontaktowe:

wawer.wkd@um.warszawa.pl


Sposób kontaktu:

bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: e-mail, inny - Jak złożyć ofertę: Dokumenty należy złożyć przez system elektronicznej rekrutacji urzędu (system e-Rekrutacje): https://erekrutacje-bip.um.warszawa.pl/ Należy wypełnic formularz aplikacyjny dotyczący oferty pracy i dołączyć niezbędne dokumenty. Aplikację przez system eRekrutacje można złożyć również w siedzibach Urzędu m.st. Warszawy, Pl. Bankowy 2, 00-095 Warszawa; piętro 14, punkt obsługi klienta oraz w siedzibach urzędów dzielnic m.st. Warszawy.


Wymagane dokumenty:

1) curriculum vitae (CV) z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, 2) list motywacyjny, 3) kopia dokumentu potwierdzającego wymagane wykształcenie, 4) kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, 5) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeśli zamierzasz skorzystać z uprawnienia do pierwszeństwa w zatrudnieniu*4, 6) oświadczenie o: - posiadanym obywatelstwie, - pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, - nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - posiadaniu nieposzlakowanej opinii, - wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb tej rekrutacji.

Źródło oferty pracy: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy

Aplikuj teraz