Podinspektor

wymiar etatu:1

wykształcenie: wyższe

• współpraca z regionami niemieckojęzycznymi oraz z Europą Środkową w zakresie prowadzenia zadań związanych z inicjowaniem, koordynacją i monitorowaniem współpracy zagranicznej Województwa Wielkopolskiego ze strukturami samorządu regionalnego w innych krajach
• merytoryczny oraz organizacyjny nadzór nad przygotowaniem i organizacją wizyt delegacji zagranicznych i korpusu konsularno-dyplomatycznego na terenie Województwa Wielkopolskiego oraz wizyt zagranicą
• inicjowanie, aplikowanie oraz koordynacja projektów międzynarodowych województwa z partnerami z Niemiec oraz z regionów Europy Środkowej
• współpraca z Ministerstwem Spraw Zagranicznych, innymi podmiotami publicznymi oraz społecznymi, a także z innymi województwami i partnerami zewnętrznymi w sprawach określonych priorytetami polskiej polityki zagranicznej oraz wynikającymi z regionalnych i międzyregionalnych strategii rozwoju
• koordynowanie współpracy województwa w zakresie inicjatywy Partnerstwa Odry
• sporządzanie sprawozdań z zakresu współpracy z zagranicą oraz corocznych planów współpracy

• bardzo dobra znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie
• przynajmniej dobra znajomość języka angielskiego
• znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej, ze szczególnym uwzględnieniem Samorządu Województwa Wielkopolskiego
• znajomość środowiska społeczno-politycznego Niemiec oraz państw Europy Środkowej krajów niemieckojęzycznych
• umiejętność formułowania pism urzędowych
• gotowość do wyjazdów zagranicznych
• dyspozycyjność, z gotowością do pracy w godzinach wieczornych lub w weekendy jeśli wymaga tego bieżąca realizacja zadań

• dbałość o wysoką jakość wykonywania zadań
• wysoka kultura osobista
• umiejętność pracy w zespole
• bardzo dobra organizacja pracy własnej
• inicjatywa, kreatywność oraz umiejętność pracy pod presją czasu
• doświadczenie w kontaktach ze środowiskiem międzynarodowym
• dobra znajomość pakietu MS Office

Informacje o warunkach i miejscu pracy:

Nowoczesny budynek klasy A przystosowany dla osób niepełnosprawnych.

Stanowisko związane z pracą przy komputerze, wymagającą skupienia i dokładności.

• możliwość rozwoju zawodowego
• stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę, pakiet socjalny.

• CV zawierające wyłącznie niezbędne dla procesu rekrutacji informacje: imię i nazwisko, miejsce zamieszkania, telefon lub adres mail do celów kontaktowych, przebieg doświadczenia zawodowego, posiadane kwalifikacje
• kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie
• własnoręcznie podpisane przez kandydata oświadczenia:

• - „Posiadam pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystam  z pełni praw publicznych.”
  zgodnie z art. 6 ust.1 pkt.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz. U. z 2016 roku poz. 902 ze zm.)
• - „Nie byłem/am skazany/na prawomocnym wyrokiem sądu, za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe."
  zgodnie z art. 6 ust. 3 pkt. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz. U. z 2016 roku poz. 902 ze zm.)
• - „Cieszę się nieposzlakowaną opinią"
  zgodnie z art. 6 ust. 3 pkt. 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz. U. z 2016 roku poz. 902 ze zm.)
• - „Posiadam obywatelstwo polskie”
  zgodnie z art. 6 ust. 1 pkt. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz. U. z 2016 roku poz. 902 ze zm.)

• Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz. U. z 2016 roku poz. 902 ze zm.) jest zobowiązany do złożenia kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.