poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:
- umowa o pracę,
- pensję zawsze na czas i premię miesięczną,
- trzynastą pensję i dodatek stażowy,
- dofinansowanie do wypoczynku i wydarzeń kulturalnych,
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i karty Multisport,
- pracę w przyjaznym i inspirującym zespole.
- posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane: informatyczne, ekonomiczne),
- znasz zasady zarządzania projektami i posiadasz min 2-letnie doświadczenie w zarządzaniu projektami (preferowane w roli kierownika projektu),
- potrafisz umiejętnie definiować cele i skutecznie je realizować,
- znasz biznesowe systemy informatyczne w obszarze finansów i rachunkowości,
- posiadasz zdolności analityczne.
- prowadzenie projektów wspierających procesy obszaru rachunkowości i finansów,
- definiowanie celów projektowych, w szczególności w zakresie potrzeb rozwojowych,
- zarządzanie zespołem projektowym - realizacja zakresu, budżetu i harmonogramu projektu,
- zarządzanie ryzykiem projektowym,
- prowadzenie dokumentacji projektowej,
- nadzór nad jakością planowanych do zaimplementowania rozwiązań w narzędziach IT- testy, uczestnictwo w strukturach projektowych dotyczących narzędzi IT wspomagających realizację procesów biznesowych Centrum Rachunkowości,
- współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi Spółki.
- znajomość systemów IT klasy ERP,
- znajomość elementów analizy procesów biznesowych w systemach IT.
Zachęcamy także do aplikowania osoby z orzeczoną niepełnosprawnością, powyżej 50 lat, lub po dłuższej przerwie w pracy.
Czekamy na Twoje CV!
Wypełnienie formularza zajmie Ci tylko kilka minut.
Poznaj
Poczta Polska S.A.
ul. Rodziny Hiszpańskich 8
00-940 Warszawa
Dlaczego warto?
Poczta Polska świadczy usługi pocztowe, kurierskie, bankowe, ubezpieczeniowe i logistyczne dla klientów indywidualnych, firm i instytucji. Prowadzimy także sprzedaż produktów filatelistycznych, książek, prasy i innych towarów handlowych. Klienci mogą korzystać z naszych usług w placówkach pocztowych (4700 placówek własnych w całym kraju). Wiele oferowanych przez nas usług dostępnych jest także przez Internet.
Nasz zespół to pracownicy o różnych kwalifikacjach i kompetencjach. Różnorodność pozwala nam skutecznie odpowiadać na zmieniający się rynek i potrzeby klientów. Pracownikom dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym
