Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Jezioranach

Pracownik socjalny

Miejsce pracy: Jeziorany

Numer: StPr/26/0069

OBOWIĄZKI:

Do zadań pracownika socjalnego należy w szczególności: - praca socjalna; - przyjmowanie wniosków o przyznanie świadczeń z pomocy społecznej; - opracowanie i przygotowanie dokumentów niezbędnych do wydania decyzji administracyjnej zarówno w wersji papierowej jak i elektronicznej; - przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych; - przygotowywanie pism na potrzeby jednostki macierzystej a także innych jednostek, instytucji i organizacji; - dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń; - udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej; - skuteczne posługiwanie się przepisami prawa w realizacji tych zadań; - pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskiwaniu pomocy; - udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej; - pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb iyciowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych; - współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczania patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie skutków ubóstwa; - inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację źyciową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin; - współuczestnictwo w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu regionalnych i lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia; - współpraca z innymi specjalistami w ramach potrzeb wynikających z pracy z klientem; - przygotowywanie decyzji administracyjnych; - praca w programie komputerowym POMOST oraz w aplikacji CAS; - sporządzanie sprawozdań z prowadzonego rejonu; - wspieranie osoby doznającej przemocy domowej oraz podejmowanie działa ń w kierunku zaprzestania przemocy domowej.

WARUNKI PRACY:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: pedagogika,pedagogoka socjalna, politologia, polityka społeczna,

Wymagania inne:

1. Wymagania niezbędne: - wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z art. 116 i art. 156 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocY społecznej (t.j. Dz.U.2025 poz. 1214.) , - posiadanie dyplomu ukończenia kolegium pracowników służb społecznych lub - ukończenie studiów na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej - do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończone studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie - ukończenie studiów podyplomowych z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków, o których mowa w poprzednim odnośniku znajomość przepisów prawnych z zakresu: - ustawy z dnia 12 marca 2014 r. o pomocy społecznej (t.j.Dz.U. z 2025 poz. 1214) - ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks Postępowania Administracyjnego (t.j. Dz.U. z 2025 poz. 1691) - ustawy z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie (t.j. Dz. U. z 2024 poz. 1673) - ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (t.j. Dz.U. z 2025 poz. 49) - innych ustaw i rozporządzeń związanych z pracą na stanowisku pracownika socjalnego - umiejętność interpretacji przepisów prawnych związanych z pomocą społeczną; - dobra znajomość obsługi komputera. 2. WYMAGANIA DODATKOWE: - znajomość systemu POMOST - mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku pracownik socjalny; - umiejętność prowadzenia pracy socjalnej i sporządzania kontraktów socjalnych; - umiejętność skutecznego komunikowania się; - umiejętność pracy zespołowej; - umiejętność organizowania pracy własnej; - samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy; zaangażowanie; - odporność na sytuacje stresowe; umiejętność współdziałania i współpracy; - sumienność, uczciwość, odpowiedzialność

Miejsce pracy:

Jeziorany

Rodzaj umowy:

Umowa o pracę w zastępstwie

Wynagrodzenie brutto:

od 5 294 PLN

Opis wynagrodzenia:

Umowa na zastępstwo z możliwością zatrudnienia na umowę o pracę na czas nieokreślony, - płaca zasadnicza od 5294,00 brutto - dodatek terenowy 400,00 brutto - dodatek motywacyjny 1000,00 brutto Godziny pracy : 7:00 - 15:00

KONTAKT:

Sposób aplikowania:

bezpośrednio do pracodawcy

Adres:

Kajki 20, 11-320 Jeziorany, powiat: olsztyński, woj: warmińsko-mazurskie

Dane kontaktowe:

Marcin Grossmann
mops@jeziorany.com.pl
89-718-11-33

Sposób kontaktu:

bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail

Wymagane dokumenty:

Źródło oferty pracy: Urząd Pracy Powiatu Olsztyńskiego

Pracownik socjalny

Podobne oferty

Pracownik Socjalny

Pracownik Socjalny

Zobacz inne oferty pracy:

Praca Pracownik Pomocy Społecznej

Praca w miastach

Bisztynek

Barczewo

Biskupiec

Lidzbark Warmiński

Dobre Miasto

Reszel

Olsztyn

Bartoszyce

Korsze

Pasym