Pracownik Techniczny
Miejsce pracy: Pruszków
Do nowopowstającego, nowoczesnego Centrum Dystrybucji w Pruszkowie poszukujemy Kandydatów na stanowisko Pracownika Technicznego,
Do Twoich zadań na tym stanowisku będzie należało:
- bieżący monitoring serwisowania sprzętu i wyposażenia Centrum Dystrybucji (CD)
- naprawy sprzętu i wyposażenia CD
- współpraca z właścicielem obiektu w zakresie napraw i konserwacji budynku i wyposażenia Centrum Dystrybucji
- współpraca z serwisem technicznym dostawców narzędzi, urządzeń i systemów stosowanych w magazynie i biurze
Nasze oczekiwania:
- entuzjazm i zaangażowanie podczas codziennej pracy
- wykształcenie minimum zawodowe
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (eksploatacja obiektu, obsługa instalacji, dozór i eksploatacja urządzeń)
- uprawnienia SEP min. do 1 kV oraz dozór i pomiary
- mile widziane uprawnienia do obsługi wózków widłowych i nożycowych
- umiejętność wykonywania drobnych prac ślusarskich
- samodzielność, odporność na stres i dobra organizacja pracy
- dyspozycyjność
- mile widziana aktualna książeczka Sanepidu
Mamy Ci do zaoferowania:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze oraz motywujący system premiowy
- możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych
- atrakcyjny pakiet benefitów (m.in. zniżki na zakupy w MAKRO, prywatną opiekę medyczną, dofinansowanie kart sportowo-rekreacyjnych)
- przyjazną i nieformalną atmosferę pracy
MAKRO Cash & Carry to międzynarodowa firma działająca w branży handlu hurtowego w 30 lokalizacjach w całym kraju.
Poznaj
MAKRO Cash and Carry Polska S.A.
Dlaczego warto?
Jesteśmy innowacyjną firmą z branży handlu hurtowego, należącą do Grupy METRO. Działając wspólnie w globalnej sieci MAKRO/METRO Cash&Carry, zapewniamy najwyższej jakości towary oraz kompleksowe rozwiązania biznesowe 21 milionom naszych klientów w 21 krajach na całym świecie. Jeśli podobnie jak my masz naturę przedsiębiorcy, jesteś otwarty na nowe wyzwania i lubisz się uczyć, dołącz do naszego Zespołu.
Tak wygląda nasz proces rekrutacji:
ETAP 1 | Wstępna selekcja aplikacji
Krótko sprawdzamy Twoje doświadczenie i dopasowanie do roli.
Krótko sprawdzamy Twoje doświadczenie i dopasowanie do roli.
ETAP 2 | Rozmowa wstępna
Pierwszy kontakt telefoniczny lub online - poznajemy się i rozmawiamy o podstawach.
Pierwszy kontakt telefoniczny lub online - poznajemy się i rozmawiamy o podstawach.
ETAP 3 | Spotkanie rekrutacyjne
Rozmawiamy szerzej o Twoim doświadczeniu, kompetencjach i oczekiwaniach.
Rozmawiamy szerzej o Twoim doświadczeniu, kompetencjach i oczekiwaniach.
ETAP 4 | Oferta współpracy
Jeśli wszystko się zgadza - przedstawiamy ofertę i przechodzimy do formalności.
Jeśli wszystko się zgadza - przedstawiamy ofertę i przechodzimy do formalności.