Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej.
Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie.
Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne.
Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
Nr Ref.: PBD/DDP-07/WRO
- Czynności związane z bieżącą obsługą Klientów firmy:
- kontakt z Klientami w celu uzgodnienia informatycznych aspektów współpracy,
- importowanie i aktualizacja danych w systemie,
- tworzenie interfejsów do baz danych w systemie, ich modyfikacja oraz wdrażanie nowych funkcjonalności,
- tworzenie raportów dla klientów oraz na potrzeby wewnętrzne,
- wprowadzanie innych bieżących zmian programistyczno – bazodanowych w utrzymywanych systemach.
- Tworzenie i utrzymanie dokumentacji związanej z powierzonymi do obsługi bazami oraz tworzonymi systemami.
- Utrzymywanie spójnych danych w systemie informatycznym firmy.
- Tworzenie narzędzi związanych z obsługą klienta oraz migracją i przetwarzaniem danych.
- Optymalizacja i automatyzacja pracy własnej oraz w obsługiwanych procesach.
- Utrzymywanie, rozwój i optymalizacja powierzonych systemów.
- Kontakty i negocjacje z niemieckimi dostawcami.
- Minimum rocznego doświadczenia na stanowisku Programisty Baz Danych lub pokrewnym.
- Biegłej znajomości języka niemieckiego.
- Znajomości relacyjnych baz danych.
- Znajomości SQL i/lub TSQL.
- Znajomości środowiska Visual Studio .NET.
- Umiejętności efektywnej pracy w zespole.
- Wysokiej komunikatywności, empatii i elastyczności.
- Mile widziana znajomość mechanizmów SSIS.
- Ciekawą i odpowiedzialną pracę.
- Atrakcyjne wynagrodzenie.
- Możliwość rozwoju w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
