Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy

Programista Java i Flex

Lex Libre Sp. z o.o.
Warszawa, Warszawa, Żoliborz
praca stacjonarna
5531 dni temu

Ogłoszenie numer: 159376, z dnia 2011-08-12

Lex Libre Sp. z o.o.

Spółka Lex Libre, (dawniej Gramol.pl Sp. z o.o.) to młody, dynamiczny zespół. Firma od 2009 prowadziła projekt www.gramol.pl. W tej chwili po zmianach właścicielskich i pozyskaniu inwestora z branży rozrywkowej, wchodzi na rynek gier na terminalach internetowych.

Programista Java i Flex

Miejsce pracy: Warszawa, Warszawa, Żoliborz

 

Opis stanowiska

  • Implementacja nowatorskich pomysłów oparta o technologie Java i Flex

Wymagania

  • Minimalne doświadczenie 1 rok mile widziane 2-3 lata;
  • Umiejętności programistyczne w zakresie Adobe Flex (ActionScript 3);
  • Umiejętność posługiwania się środowiskiem programistycznym Flash Builder;
  • Umiejętności programistyczne w zakresie Java SE oraz Java EE (obsługa portów, obsługa bazy danych przy pomocy Hibernate);
  • Umiejętność posługiwania się środowiskiem programistycznym NetBeans;
  • Znajomość technik programowania obiektowego (Object Oriented Modeling);
  • Znajomość wzorców projektowych (np. Model-View-Controller);
  • Umiejętności pracy z wykorzystaniem repozytoriów kodu (GIT lub SVN);
  • Znajomość PostgreSQL;
  • Praktyczna znajomość relacyjnych baz danych (umiejętność stworzenia bazy danych, tabel i relacji pomiędzy tabelami);
  • Znajomość Linux.

Oferujemy

  • Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od umiejętności;
  • Stałą i stabilną pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie;
  • Dostęp do najnowszych technologii;
  • Bardzo dobrze wyposażone biuro;
  • Pracę w młodym zespole, który nie boi się wyzwań i ciężkiej pracy.

Wynagrodzenie

Od 6000 do 8000 PLN

 

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.