Protokolant sądowy k/m

SĄD APELACYJNY W KRAKOWIE
Kraków
praca stacjonarna
Szukamy 2 pracowników
21 godz. temu
SĄD APELACYJNY W KRAKOWIE
Protokolant sądowy k/m
Miejsce pracy: Kraków
Numer: StPr/26/3852
OBOWIĄZKI:
1. Protokołowanie na rozprawach i posiedzeniach. 2. Sporządzanie i ekspediowanie odpisów apelacji, zażaleń, orzeczeń i innych pism. 3. Wykonywanie czynności związanych z prowadzeniem akt sądowych oraz urządzeń ewidencyjnych. 4. Przygotowywanie posiedzeń w formie wideokonferencji. 5. Nagrywanie e-protokołu. 6. Wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego, które dotyczą pracy i nie są sprzeczne z umową o pracę oraz przepisami prawa. Praca na czas określony 1 rok.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Uprawnienia: biegła obsługa komputera, Microsoft Office


Wymagania inne:

Kandydować może osoba: 1.która ma pełną zdolność do czynności prawnych, 2.o nieposzlakowanej opinii, 3.która nie była karana za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 4.przeciwko której nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, 5.posiadająca wykształcenie co najmniej średnie oraz zdany egzamin maturalny, 6.posiadająca stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku, 7.posiadająca bardzo dobrą umiejętność obsługi programów pakietu MS Office. Kwalifikacje i umiejętności dodatkowe ( mile widziane ): 1.wykształcenie wyższe pierwszego stopnia, 2.wiedza ogólna z zakresu ustroju i organizacji sądownictwa powszechnego, 3.doświadczenie w pracy administracyjnej, 4.umiejętność samodzielnej pracy pod presją czasu, 5.zdolności organizacyjne i interpersonalne, 6.kreatywność, komunikatywność, rzetelność, odporność na stres.

Miejsce pracy:

Kraków


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę w zastępstwie


Wynagrodzenie brutto:

od 5 900 PLN


Opis wynagrodzenia:

Praca w godzinach 07:30 - 15:30 Pracodawca oferuje: 1.Wynagrodzenie zasadnicze 5 900 zł brutto miesięcznie, 2.Dodatek za wieloletnią pracę, dodatek specjalny z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań, nagrody za szczególne osiągnięcia w pracy, nagrody jubileuszowe na zasadach określonych w ustawie o pracownikach sądów i prokuratury oraz w rozporządzeniu Ministra Sprawiedliwości w sprawie stanowisk i szczegółowych zasad wynagradzania urzędników i innych pracowników sądów i prokuratury oraz odbywania stażu urzędniczego, 3.Dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. trzynastka po spełnieniu warunków określonych w ustawie o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników sfery budżetowej, 4.Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

KONTAKT:
Sposób aplikowania:

bezpośrednio do pracodawcy


Adres:

ul. Przy Rondzie 3, 31-547 Kraków, powiat: m. Kraków, woj: małopolskie


Dane kontaktowe:

Marta Caban
12 4175431


Sposób kontaktu:

bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon


Wymagane dokumenty:

Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1.zgłoszenie o przystąpieniu do konkursu, adresowane do Dyrektora Sądu (ze wskazaniem sygnatury konkursu Kd.1101.5.2026), 2.oświadczenie kandydata, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych, 3.oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 4.oświadczenie kandydata, że nie jest prowadzone przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, 5.kwestionariusz osobowy, według załączonego wzoru. Wzory oświadczeń i kwestionariusz osobowy dostępne są na stronie: www.krakow.sa.gov.pl Składane oświadczenia winny być podpisane własnoręcznie przez kandydata. Termin i miejsce składania ofert: Wymagane dokumenty należy złożyć bezpośrednio w Sądzie Apelacyjnym w Krakowie( Biuro Podawcze) albo nadać drogą pocztową (za datę ich złożenia uważa się datę stempla pocztowego) w terminie do dnia 15 września 2026 r. na adres: Sąd Apelacyjny Oddział Kadr ul. Przy Rondzie 3 31-547 Kraków z dopiskiem: Konkurs Kd.1101.5.2026 Dodatkowe informacje można uzyskać w Oddziale Kadr pod nr telefonu: 12 4175431. Informacje dodatkowe: Konkurs składa się z trzech etapów: Etap I selekcja wstępna zgłoszeń kandydatów pod kątem spełnienia wymogów formalnych przystąpienia do konkursu, Etap II praktyczny sprawdzian umiejętności, Etap III rozmowa kwalifikacyjna. Konkurs przeprowadzony zostanie przez komisję konkursową powołaną przez Dyrektora Sądu Apelacyjnego w Krakowie. Lista kandydatów zakwalifikowanych do drugiego etapu konkursu (wraz z podaniem terminu i miejsca jego przeprowadzenia) umieszczona zostanie na tablicy ogłoszeń w budynku Sądu Apelacyjnego w Krakowie oraz na stronie internetowej sądu (www.krakow.sa.gov.pl) najpóźniej na 7 dni przed terminem drugiego etapu konkursu. Szczegółowe informacje dotyczące konkursu znajdują się w ogłoszeniu o konkursie zamieszczonym na stronie internetowej Sądu Apelacyjnego w Krakowie www.krakow.sa.gov.pl (strona główna i zakładka Oferty pracy).

Źródło oferty pracy: Grodzki Urząd Pracy w Krakowie

Aplikuj szybko
?  Co oznacza „Aplikuj szybko”?
„Aplikuj szybko” oznacza, że jednym kliknięciem zaaplikujesz na ogłoszenie. Pracodawca otrzyma CV użyte przez Ciebie przy wcześniejszym aplikowaniu lub ostatni dodany przez Ciebie plik w Moje CV. Aby skorzystać z funkcji “Aplikuj szybko” musisz być zalogowany.