Regesta Group to stabilny kierunek na przyszłość !
Przez 27 lat:
- brak zwolnień grupowych,
- brak redukcji etatów, nawet w czasie pandemii COVID19,
- coroczna waloryzacja wynagrodzeń.
Bądź bezpieczny. Zawsze.
Do naszego zespołu w Pińczowie poszukujemy:
Referent ds. Analiz w Dziale Finansowym
Miejsce pracy: Pińczów, ul. Nowowiejska 52a
Wyzwania, dzięki którym nie będzie miejsca na nudę:
- Generowanie i analiza danych,
- Pozyskiwanie, uaktualnianie oraz przetwarzanie danych finansowych i statystycznych,
- Weryfikacja danych i dokumentów na potrzeby systemów księgowych.
- Przygotowywanie prezentacji danych,
- Sporządzanie analiz i raportów dla różnych,
- Uczestnictwo w przygotowaniu i realizacji kontroli poszczególnych obszarów kosztów i przychodów przedsiębiorstwa,
- Uczestniczenie w przygotowywaniu rocznego budżetu, oraz kontrola realizacji i analiza odchyleń
- Kontrola spójności pozyskiwanych danych i informacji w zakresie realizowanych procesów.
Na stanowisku na pewno się przyda:
- Wykształcenie wyższe (kierunki: ekonomia, finanse, rachunkowość),
- Znajomość zagadnień z zakresu rachunkowości i analizy finansowej,
- Doświadczenie w obszarze analiz finansowych,
- Umiejętność analitycznego myślenia,
- Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole,
- Umiejętność organizacji pracy własnej.
Warto do nas dołączyć, bo mamy dla Ciebie:
- Ambitne stanowisko w strukturach niekwestionowanego lidera usług transportowych,
- Stabilne zatrudnienie na pełny etat na podstawie umowy o pracę,
- Atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze i jasny system premiowy,
- Pełne szkolenie wdrożeniowe,
- Możliwość podnoszenia własnych kwalifikacji i rozwoju zawodowego, dzięki cyklicznym szkoleniom wewnętrznym i zewnętrznym,
- Najnowocześniejsze i zaawansowane technologicznie narzędzia pracy,
- Pracę w godzinach 8-16,
- Doskonałe warunki i koleżeńska atmosfera,
- Dofinansowanie posiłków,
- Pakiet medyczny,
- Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia zdrowotnego,
- Wysoka kultura organizacyjna /akcje charytatywne, spotkania i eventy integracyjne, sekcje sportowe/,
- Owocowe czwartki,
- Dzień wolny w dniu urodzin, jeśli jesteś osobą niepalącą,
- Jasno określony przebieg etapów rekrutacji: 1 etap - analiza CV, 2 etap - rozmowa telefoniczna, 3 etap - spotkanie i ustalenie szczegółów,4 etap - podjęcie decyzji o zatrudnieniu lub odrzuceniu kandydat.
