1) Zadania dotyczące dróg gminnych:
- monitorowanie stanu technicznego dróg, chodników, poboczy i przepustów.
- nadzór nad bieżącym utrzymaniem dróg, w tym letnim i zimowym utrzymaniem.
- przygotowywanie planów remontów i modernizacji dróg oraz udział w realizacji inwestycji drogowych.
- prowadzenie ewidencji dróg gminnych i obiektów inżynieryjnych.
- współpraca w zakresie projektów organizacji ruchu i kontrola oznakowania dróg.
2) Zadania związane z utrzymaniem zieleni gminnej:
- koordynowanie prac związanych z utrzymaniem zieleni gminnej, parków, skwerów, pasów drogowych i terenów rekreacyjnych.
- zlecanie, nadzorowanie i odbiór prac pielęgnacyjnych, w tym koszenia, nasadzeń, cięć pielęgnacyjnych i wycinek.
- prowadzenie dokumentacji i ewidencji terenów zieleni.
- współpraca z wykonawcami oraz analiza zgłoszeń mieszkańców dotyczących zieleni.
3) Zadania dotyczące oświetlenia drogowego:
- nadzór nad eksploatacją i utrzymaniem sieci oświetlenia ulicznego.
- zgłaszanie i monitorowanie awarii oświetlenia oraz nadzór nad ich usuwaniem.
- współpraca z operatorami systemów dystrybucyjnych i firmami serwisowymi.
- planowanie modernizacji i rozbudowy oświetlenia drogowego, w tym inwestycji w oświetlenie energooszczędne.
4) Zakup energii elektrycznej i sprawy energetyczne:
- prowadzenie spraw związanych z zakupem energii elektrycznej dla jednostki i infrastruktury komunalnej.
- sporządzanie analiz zużycia energii oraz kontrola poprawności rozliczeń.
- opisywanie i weryfikacja faktur za energię elektryczną.
- współpraca z dostawcami energii, firmami serwisowymi i operatorami sieci.5) Warunki przyłączenia i sprawy sieciowe
- przygotowywanie i składanie wniosków o wydanie warunków przyłączenia do sieci energetycznej.
- współpraca z operatorami sieci w zakresie nowych przyłączy, przebudów i modernizacji infrastruktury.
- analiza dokumentacji technicznej dotyczącej przyłączy i rozwiązań energetycznych.
- koordynowanie działań przy realizacji inwestycji wymagających zasilania energetycznego.
6) Współpraca i obsługa mieszkańców:
Przyjmowanie i obsługa zgłoszeń dotyczących dróg, zieleni i oświetlenia.
Przygotowywanie odpowiedzi na pisma, wnioski i interpelacje.
Współpraca z innymi referatami, jednostkami gminy, wykonawcami, policją i innymi podmiotami zewnętrznymi.
Wymagania konieczne:Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B
Wymagania inne:Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada
2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2025 r. poz. 277 ze zm.),
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4) umiejętność obsługi komputera,
5) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku,
6) wykształcenie wyższe,
7) prawo jazdy kat. B,
8) znajomość przepisów: o drogach publicznych, o ochronie zieleni, o zamówieniach
publicznych, dot. oświetlenia ulicznego i energetyki.
Wymagania dodatkowe:
1. Predyspozycje osobowościowe: dyspozycyjność, zdyscyplinowanie, zaangażowanie,
samodzielność, komunikatywność, kultura osobowa, umiejętność pracy w zespole.
2. Doświadczenie w pracy w administracji lub branży drogowej, zieleni miejskiej,
energetycznej.
3. Umiejętność pracy w terenie i nadzoru nad wykonawcami.
4. Znajomość zagadnień związanych z zakupem energii i analizą faktur.
Miejsce pracy:Pasym
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:od 4 806 PLN
