Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Piła

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Północny Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu...

  • Szefowa / Szef Regionu Sprzedaży Farmaceutycznej

    POLPHARMA S.A. Piła

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Północny Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na podległym obszarze. Zarządzanie zespołem, motywowanie pracowników oraz wspieranie ich w rozwijaniu kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej. Tworzenie planów rozwoju dla...

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Chodzież

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Północny Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu...

  • Szefowa / Szef Regionu Sprzedaży Farmaceutycznej

    POLPHARMA S.A. Chodzież

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Północny Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na podległym obszarze. Zarządzanie zespołem, motywowanie pracowników oraz wspieranie ich w rozwijaniu kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej. Tworzenie planów rozwoju dla...

  • Regionalny Kierownik / Regionalna Kierowniczka ds. Sprzedaży

    DGP DOZORBUD Grupa Polska Sp. z o.o. Poznań

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: Rozwijanie sprzedaży usług ochrony poprzez aktywne pozyskiwanie klientów B2B; Budowanie trwałej sieci kontaktów i utrzymywanie relacji z klientami biznesowymi; Śledzenie sytuacji rynkowej i identyfikowanie potencjalnych kierunków rozwoju; Przygotowywanie propozycji...

  • Regionalny Kierownik / Kierowniczka Sprzedaży Usług

    DGP DOZORBUD Grupa Polska Sp. z o.o. Poznań

    • Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Twój zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie nowych klientów biznesowych w obszarze usług ochrony; rozwijanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami komercyjnymi; monitorowanie rynku oraz identyfikowanie nowych możliwości biznesowych; przygotowywanie ofert handlowych i prowadzenie...

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Jarocin

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Wschodni Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu i...

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Ostrów Wielkopolski

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Wschodni Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu i...

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Gniezno

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Wschodni Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu i...

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Kalisz

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Wschodni Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu i...

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Wielkopolskie Piła Kierownik Sprzedaży Regionalnej Piła
Regionalny Kierownik ds. Sprzedaży Tradycyjnej

Regionalny Kierownik ds. Sprzedaży Tradycyjnej

ZMB CAPITAL Spółka z o.o.
Piła
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
praca stacjonarna
1463 dni temu

ZMB CAPITAL to w pełni polska, rodzinna firma, właściciel jednej z najstarszych rozlewni wód mineralnych w Polsce. Zatrudniamy blisko pół tysiąca pracowników w trzech zakładach produkcyjnych zlokalizowanych na południu kraju oraz sześciu centrach dystrybucji wody w systemie galonowym. Od ponad 40 lat dostarczamy naszym klientom doskonałą wodę, najwyższej jakości napoje i syropy.

W związku z dynamicznym rozwojem poszukuje kandydata na stanowisko:

Regionalny Kierownik ds. Sprzedaży Tradycyjnej

Teren działania: Szczecin, Koszalin, Piła, Zielona Góra

Preferowane miejsce zamieszkania: Gorzów

 

 ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
  • prowadzenie sprzedaży na rynku dystrybucji tradycyjnej
  • planowanie i rozwój sprzedaży
  • zarządzanie zespołem Przedstawicieli Handlowych
  • inicjowanie projektów wspierających sprzedaż
  • nadzór nad właściwym przebiegiem współpracy
  • przygotowanie raportów i analiz
  • współpraca z innymi działami
OD IDEALNEGO KANDYDATA/KANDYDATKI OCZEKUJEMY:
  • minimum trzy lata doświadczenia na podobnym stanowisku
  • znajomości branży
  • aktywnej postawy i dynamiki w działaniu
  • wysokiej kultury osobistej
  • prawa jazdy kat. B
OFERUJEMY:
  • ciekawą i odpowiedzialną pracę w dynamicznie rozwijającej się organizacji
  • przyjazny i przejrzysty system wynagrodzeń
  • szkolenia podnoszące własne kwalifikacje
  • samochód służbowy, laptop i tel. komórkowy
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi osobami.

W przypadku chęci wzięcia udziału w przyszłych rekrutacjach prosimy o dopisanie w CV następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez ZMB CAPITAL Sp. z o.o. z siedzibą w Ustroniu (43-450), przy ul. Jelenica 72, wpisaną do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS0000709458, na potrzeby kolejnych rekrutacji, ale nie dłużej niż przez okres 12 miesięcy”.

Podobne oferty

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Piła

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Północny Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu...

  • Szefowa / Szef Regionu Sprzedaży Farmaceutycznej

    POLPHARMA S.A. Piła

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Północny Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na podległym obszarze. Zarządzanie zespołem, motywowanie pracowników oraz wspieranie ich w rozwijaniu kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej. Tworzenie planów rozwoju dla...

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Chodzież

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Północny Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu...

  • Szefowa / Szef Regionu Sprzedaży Farmaceutycznej

    POLPHARMA S.A. Chodzież

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Północny Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na podległym obszarze. Zarządzanie zespołem, motywowanie pracowników oraz wspieranie ich w rozwijaniu kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej. Tworzenie planów rozwoju dla...

  • Regionalny Kierownik / Regionalna Kierowniczka ds. Sprzedaży

    DGP DOZORBUD Grupa Polska Sp. z o.o. Poznań

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: Rozwijanie sprzedaży usług ochrony poprzez aktywne pozyskiwanie klientów B2B; Budowanie trwałej sieci kontaktów i utrzymywanie relacji z klientami biznesowymi; Śledzenie sytuacji rynkowej i identyfikowanie potencjalnych kierunków rozwoju; Przygotowywanie propozycji...

  • Regionalny Kierownik / Kierowniczka Sprzedaży Usług

    DGP DOZORBUD Grupa Polska Sp. z o.o. Poznań

    • Hybrydowa
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Twój zakres obowiązków: aktywne pozyskiwanie nowych klientów biznesowych w obszarze usług ochrony; rozwijanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami komercyjnymi; monitorowanie rynku oraz identyfikowanie nowych możliwości biznesowych; przygotowywanie ofert handlowych i prowadzenie...

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Jarocin

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Wschodni Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu i...

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Ostrów Wielkopolski

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Wschodni Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu i...

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Gniezno

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Wschodni Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu i...

  • Szef / Szefowa Regionu

    POLPHARMA S.A. Kalisz

    • Mobilna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Region Wielkopolski - Wschodni Twój zakres obowiązków: Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych na powierzonym terenie, Motywowanie oraz wsparcie zespołu w rozwoju kompetencji sprzedażowych i wiedzy merytorycznej, Budowanie planów rozwojowych podległych pracowników, zespołu i...