MOLTTON POLAND jest innowacyjną firmą doradztwa personalnego, specjalizującą się w rekrutacji specjalistów oraz menedżerów średniego i wyższego szczebla dla branży przemysłowej. Do każdego z prowadzonych projektów podchodzimy w sposób indywidualny, opierając się zarówno na wieloletnim doświadczeniu naszych Konsultantów, jak i rzeczywistych potrzebach i oczekiwaniach Klienta oraz Kandydatów. Działamy w oparciu o certyfikat agencji zatrudnienia nr 7145
Nr ref.: SK/GL/10/2019
- Samodzielne prowadzenie ksiąg rachunkowych firm
- Dekretowanie przyjętych dokumentów księgowych oraz prawidłowe ich wprowadzenie do systemu księgowego
- Comiesięczna analiza obrotów i sald kont księgi głównej i ksiąg pomocniczych w celu zidentyfikowania potencjalnych nieprawidłowości w ujęciu księgowym operacji gospodarczych klientów biura podatkowego
- Przygotowywanie deklaracji PIT, VAT zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa
- Przygotowywanie Bilansu i RZIS
- Współpraca z aktualnymi klientami firmy w zakresie wsparcia z obszaru księgowości
- Przygotowywanie sprawozdań okresowych zgodnie z przepisami ustawy o rachunkowości
- Sporządzenie raportów dodatkowych zgodnie z umową z klientami
- Minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku księgowym (preferowane osoby ze stażem pracy w biurach rachunkowych)
- Preferowane wykształcenie wyższe
- Doświadczenie w dynamicznym środowisku pracy
- Praktyczna znajomość przepisów ustawy o podatku dochodowym i podatku VAT
- Umiejętność szybkiego i szerokiego kojarzenia faktów oraz wyciągania logicznych wniosków
- Umiejętność organizacji pracy własnej i optymalnego wykorzystywania czasu pracy
- Znajomość programu Comarch Optima
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny etat)
- Możliwość szkolenia i rozwoju zawodowego
- Przyjazną atmosferę w środowisku pracy
Abyśmy mogli się z tobą kontaktować w aplikacji prosimy zawrzeć jedną ze zgód do wyboru:
(obecna i przyszła rekrutacja)
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Moltton Poland, ul. Francuska 35-37, 40-027 Katowice, w celu realizacji aktualnego oraz przyszłych procesów rekrutacji i doradztwa personalnego. Wyrażam zgodę na udostępnianie moich danych osobowych podmiotom współpracującym z Moltton Poland, potencjalnym pracodawcom do celów związanych z prowadzonymi obecnie lub w przyszłości procesami rekrutacji. Zgoda może zostać w każdym czasie odwołana
(tylko obecna rekrutacja)
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Moltton Poland, ul. Francuska 35-37, 40-027 Katowice w celu realizacji wyłącznie aktualnego procesu rekrutacji i doradztwa personalnego. Wyrażam zgodę na udostępnianie moich danych osobowych podmiotom współpracującym z Moltton Poland, potencjalnym pracodawcom do celów związanych z prowadzonymi obecnie procesem rekrutacji. Zgoda może zostać w każdym czasie odwołana.
Obowiązek informacyjny
- Administratorem Danych jest Moltton Poland, z siedzibą w Katowicach (40-027), ul. Francuska 35-37,
- Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na podstawie wyrażonej zgody na przetwarzanie danych osobowych; Jeśli masz pytania lub chciałbyś cofnąć zgodę prosimy poinformować nas lub wysłać maila na adres : ado@moltton.com
- Dane osobowe będą udostępniane pracownikom i klientom biorącym udział w niniejszym procesie rekrutacyjnym.
- Dane osobowe nie będą przekazywane innym podmiotom z wyjątkiem tych, które są uprawnione do ich uzyskania na podstawie przepisów obowiązującego prawa;
- Dane osobowe będą przechowywane przez okres 36 miesięcy;
- Masz prawo do:
- dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania,
- wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania,
- przenoszenia danych,
- cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie,
- wniesienia skargi do organu nadzorczego (PUODO)
- Zgoda na przetwarzanie danych osobowych jest dobrowolna, jednak nie wyrażenie zgody skutkuje brakiem możliwości uczestnictwa w procesie rekrutacji;
- Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednocześnie niepodanie informacji wskazanych w art. 221 § 1 Kodeksu pracy spowoduje, iż otrzymane dokumenty aplikacyjne kandydatów nie będą przez Administratora Danych rozpatrywane.