Scrum Master

Czym się zajmujemy jako Scrum Masterzy w mBanku:

• pomagamy zespołom i organizacji znaleźć swoją drogę do zwinności
• dbamy o efektywność pracy
• ciągle usprawniamy się
• wspieramy każdego, kto chce coś zmienić w swoim otoczeniu
• w naszym działaniu uczymy się, eksperymentujemy, a także mylimy
• jesteśmy w IT, ale rozmawiamy z biznesem i całą organizacją

Jakie będą Twoje zadania?

• wsparcie konkretnego zespołu (zespołów) odpowiadającego za jeden z kluczowych produktów
• wsparcie organizacji (dyrektorów, menedżerów, przedstawicieli biznesu, scrum masterów, inżynierów oprogramowania, etc) w szerszym wykorzystaniu potencjału, który daje Scrum i Kanban dla całej firmy
• wpływanie na kulturę organizacji poprzez organizowanie wydarzeń, prelekcji, wymianę wiedzy, wszelkich standardowych i niestandardowych działań, które mają pomóc w ugruntowaniu agile
• prowadzenie wewnętrznych szkoleń z podstaw Scruma, Kanbana i innych

Co jest Ci potrzebne, aby zacząć?

• praktyczne doświadczenie min 2-3 lata w wykorzystaniu Scruma lub Kanbana (w roli scrum mastera albo product ownera) lub co najmniej 3-4 lata w roli  Zwinnego TL/PO
• umiejętność współpracy w zróżnicowanym zespole i otoczeniu
• entuzjazm, umiejętność empatycznego słuchania, zapał do pracy, samodzielność
• doświadczenie techniczne na stanowisku związanym z rozwojem oprogramowania (programista, QA, administrator, etc).

forma współpracy: umowa o pracę
tryb działania: praca hybrydowa - praca z biura min. 2 razy w miesiącu

Brzmi ciekawie? Aplikuj i dołącz do nas :)

Co dalej?

1. Zapoznamy się z Twoim CV i formularzem.
2. Porozmawiasz krótko z rekruterką.
3. Spotkasz się z osobami z zespołu
4. Damy znać, jak Ci poszło — trzymamy kciuki za ofertę!