Tworzymy dla naszych klientów spersonalizowane rozwiązania – świadczymy kompleksowe usługi w zakresie wynajmu i serwisu tekstyliów dla każdego rodzaju działalności. Oferujemy odzież ochronną i roboczą, maty podłogowe oraz urządzenia z szeroko rozumianego zakresu utrzymania czystości.
Współpracujemy z tysiącami europejskich przedsiębiorstw, które zapewniają produkty i usługi, będące częścią naszego codziennego życia. Nasi klienci mają pewność, że produkty, których potrzebują będą we właściwym miejscu o właściwym czasie – czyste i sprawdzone. 45 000 naszych pracowników w 28 krajach czuwa nad prawidłowym funkcjonowaniem tego procesu.
Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko:
- Blisko 55,000 pracowników
- Jesteśmy obecni w 440 lokalizacjach
- Obsługujemy 400,000 klientów
- Generujemy €3.1 miliarda obrotu
- Bieżące uzupełnianie czystych ubrań w szafkach pracowników na terenie obiektu klienta.
- Selekcja zużytej odzieży oraz przygotowywanie jej do odbioru przez transport.
- Realizacja procedur serwisowych gwarantujących płynną rotację garderoby.
- Przyjmowanie uwag i zgłoszeń od personelu korzystającego z usług odzieżowych.
- Prowadzenie pomiarów pracowników w celu dopasowania właściwych rozmiarów ubrań.
- Współpraca i raportowanie statusu prac do opiekunów kontraktu.
- Wysoka dbałość o szczegóły i sumienność w wykonywaniu powierzonych obowiązków.
- Otwartość na ludzi oraz umiejętność sprawnego porozumiewania się w środowisku pracy.
- Optymistyczne podejście do realizowanych zadań i samodzielność w działaniu.
- Stabilną współpracę z liderem rynku w oparciu o umowę zlecenie.
- Stały grafik w wymiarze dwóch dni w tygodniu (wtorki i piątki w godzinach 6:00–13:00).
- Przejrzyste zasady współpracy w przyjaznym, profesjonalnym otoczeniu.
Poznaj
Elis Polska
Dlaczego warto?
Zapewniamy naszym Klientom możliwość korzystania z wielu produktów na zasadzie wynajmu, eliminując konieczność ich kupowania. Nasze produkty są projektowane i modernizowane w celu zapewnienia najwyższej jakości i trwałości.
W Elis największą siłą są pracownicy. Zwracamy szczególną uwagę na ich dobre samopoczucie, szkolenia i rozwój osobisty. Nasza polityka kadrowa opiera się na czterech filarach: pozyskaniu talentów, zapewnianiu im rozwoju, szkoleniu oraz ich dalszemu rozwijaniu. W Elis dbamy o to, aby każdy pracownik mógł realizować się w Grupie zgodnie ze swoimi umiejętnościami, potrzebami szkoleniowymi i ambicjami. Stawiamy na wzajemny szacunek, zaufanie i zaangażowanie. Oferujemy naszym pracownikom perspektywę kariery w profesjonalnej, międzynarodowej organizacji.
Proces rekrutacji
-
Krok
Rozmowa telefoniczna
-
Krok
Spotkanie rekrutacyjne
-
Krok
Propozycja współpracy