Ferox Energy Systems Sp. Z o.o. to firma, której historię od blisko 30 lat tworzą ludzie z pasją i wspólnie zmieniają świat na lepszy dla następnych pokoleń. Dzięki nieustannym procesom doskonalenia, jesteśmy w stanie dostarczyć nie tylko najwyższej klasy silniki gazowe, czy przemysłowe pompy ciepła, ale również zintegrować je w jeden, dopasowany do potrzeb infrastruktury obiektowej klienta, niezawodny system. Dzięki zatrudnieniu wysokiej klasy specjalistów, firma posiada wiodącą pozycję na rynku tzw. energetyki rozproszonej.
Spawacz TIG 141
Miejsce pracy: Zabrze
Zadania:
- Wykonywanie połączeń spawanych rur metodą TIG 141 łączących poszczególne urządzenia energetyczne zgodnie z dokumentacją techniczną i technologiczną procesu spawania;
- Montaż układów technologicznych powiązanych z wyprowadzeniem energii cieplnej z silnika kogeneracyjnego;
- Zabudowa zespołów zaworowych i pompowych;
- Montaż wymienników ciepła i instalacji spalinowej;
- Montaż rurociągów i podpór rurociągów;
- Kontrola jakości wykończenia;
- Obsługa elektronarzędzi oraz podstawowych maszyn warsztatowych;
- Współpraca z innymi zespołami w celu zapewnienia efektywnej realizacji zleconych prac;
- Prace wykonywane na hali produkcyjnej oraz możliwy montaż podzespołów u Klienta.
Wymagania:
- Aktualne uprawnienia spawalnicze w metodzie TIG 141 (FM1-FM3, mile widziane FM5);
- Minimum 5 letnie doświadczenie w spawaniu rur w metodzie TIG 141;
- Znajomość rysunku technicznego;
- Obsługa elektronarzędzi;
- Precyzja i dbałość o szczegóły;
- Prawo jazdy kat. B;
- Gotowość do wyjazdów służbowych w ramach montażu/serwisu u Klienta;
- Przestrzeganie przepisów BHP;
- Poczucie odpowiedzialności i zaangażowanie w pracę.
Oferujemy:
- Umowę o pracę od lipca 2025;
- Długoletnią, stabilną współpracę w firmie z blisko 30 letnim doświadczeniem w branży;
- Udział w niestandardowych i innowacyjnych projektach;
- Pracę w firmie o mocnej pozycji w dynamicznie rozwijającej się gałęzi energetyki;
- Pracę w doświadczonym i przyjaznym zespole oraz motywującą i koleżeńską atmosferę;
- Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
- Możliwość rozwoju w ramach nowoczesnych technologii energetycznych;
- Wsparcie i dzielenie się wiedzą na każdym etapie zatrudnienia;
- Wyposażenie w niezbędne środki ochrony oraz narzędzia;
- Premie roczne;
- Dofinansowanie do wypoczynku, świadczenia świąteczne, preferencyjne pożyczki;
- Benefity pracownicze: opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, karta MultiSport.
