Najnowsze oferty pracy

  • Koordynator / Koordynatorka ds. Analiz Nieruchomości

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    analiza rynku nieruchomości, w tym popytu, podaży, stawek najmu i cen sprzedaży, ocena potencjału komercyjnego oraz rentowności wynajmu i dzierżawy nieruchomości, przygotowywanie analiz finansowych, biznesowych i ekonomicznych dla projektów nieruchomościowych, monitorowanie wyników...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Mazowieckie Warszawa Specjalista ds. Oceny Ryzyka Warszawa
Specjalista do spraw zgodności organizacji z obowiązującymi regulacjami prawnymi (compliance)

Specjalista do spraw zgodności organizacji z obowiązującymi regulacjami prawnymi (compliance)

PKP Intercity S.A.
Warszawa
praca stacjonarna
2786 dni temu

PKP Intercity S.A. to największy polski operator kolejowy specjalizujący się w krajowych i międzynarodowych przewozach dalekobieżnych. W związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy do

Biura Zarządu

pracownika na stanowisko:

Stanowisko do spraw zgodności organizacji z obowiązującymi regulacjami prawnymi (compliance)
Miejsce pracy: Warszawa
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
  • identyfikację problemów i zagrożeń, sugerowanie rozwiązań i działań prowadzących do wyeliminowania lub zminimalizowania zidentyfikowanych ryzyk,
  • ocenę:
    - ryzyka braku zgodności dla działalności organizacji,
    - wpływu zmian stanu prawnego na działalność organizacji,
  • opracowywanie i wdrażanie procedur oraz standardów z zakresu działań zarządzania ryzykiem,
  • przeprowadzanie szkoleń w zakresie wprowadzonych procedur,
  • weryfikację oraz monitorowanie poprawności realizacji działań wewnętrznych zgodnie z przepisami prawa i procedurami,
  • bieżące doradztwo kadrze zarządzającej z zakresu obszarów Compliance Officera,
  • zapobieganie nieprawidłowościom i zachowaniem nieetycznym oraz budowanie i udoskonalenie systemu ich wykrywania,
  • przygotowywanie i prowadzenie audytów compliance,
  • sporządzanie raportów dla Zarządu i Rady Nadzorczej,
  • przeciwdziałanie konfliktom interesów,
  • aktywną budowę kultury Compliance w organizacji.
Wymagania:
  • minimum 2 lat doświadczenia w obszarze Compliance na stanowisku Compliance Officera,
  • wykształcenie wyższe o profilu ekonomicznym lub prawniczym,
  • znajomość zasad ładu korporacyjnego,
  • doświadczenie we wdrażaniu regulacji w podmiotach gospodarczych,
  • samodzielność, dokładność i terminowość,
  • bardzo dobra organizacja pracy,
  • znakomite umiejętności komunikacyjne,
  • wysoka pro-aktywność w poszukiwaniu rozwiązań,
  • zdolność analitycznego myślenia.
Mile widziane:
  • Certyfikaty z zakresu compliance lub audytu wewnętrznego (CIA, CFE).
Oferujemy:
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • pracę w profesjonalnym zespole,
  • pracę na odpowiedzialnym stanowisku,
  • szkolenia wewnętrzne,
  • pełną wyzwań pracę w dynamicznym środowisku,
  • dostęp do najnowszych narzędzi i technologii,
  • możliwość zdobycia cennego na rynku doświadczenia zawodowego,
  • udział we wdrożeniu nowych rozwiązań w firmie.
Prosimy o umieszczenie w aplikacji następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji".



Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest PKP INTERCITY S.A. z siedzibą w Warszawie al. Jerozolimskie 142 a, 02-305 Warszawa. W sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych zachęcamy do kontaktu z powołanym przez PKP INTERCITY S.A. Inspektorem Ochrony Danych pod adresem e-mail: iod@intercity.pl, tel.: +48 22 474 21 15. Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. Urz. UE L 119 z 2016 r., str. 1-88 – zwane dalej RODO)), natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. PKP Intercity S.A. będzie przetwarzał Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Przepisy prawa pracy: art. 22 Kodeksu pracy oraz §1 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika. Państwa dane osobowe przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Państwa dobrowolnej zgody, którą wyrazili Państwo wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych do innego administratora danych. Mają Państwo także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Państwa dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres jej trwania, a gdy wyrazili Państwo zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach bez ograniczeń czasowych.. Nie przekazujemy Państwa danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy. Państwa dane osobowe nie będą przetwarzane w celu ich profilowania.

Poprzez kliknięcie przycisku „Aplikuj” lub „Wyślij” zgadzają się/zgodzili się Państwo na przetwarzanie Państwa danych osobowych dla potrzeb niniejszej rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Koordynator / Koordynatorka ds. Analiz Nieruchomości

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca stacjonarna
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    analiza rynku nieruchomości, w tym popytu, podaży, stawek najmu i cen sprzedaży, ocena potencjału komercyjnego oraz rentowności wynajmu i dzierżawy nieruchomości, przygotowywanie analiz finansowych, biznesowych i ekonomicznych dla projektów nieruchomościowych, monitorowanie wyników...