Międzynarodowa Grupa Kapitałowa Rawlplug od blisko stu lat jest jednym z czołowych producentów zamocowań w Europie i na świecie. W 13 spółkach, na 4 kontynentach Grupa Rawlplug zatrudnia ponad 1900 pracowników.
Nasze portfolio produktowe zawiera blisko 30 000 indeksów i obejmuje najwyższej jakości mechaniczne elementy złączne, wyroby gwintowane, kotwy wklejane, wiertła, piły tarczowe oraz narzędzia i elektronarzędzia. Grupa Rawlplug skupia zakłady produkcyjne we Wrocławiu, Bielsku-Białej, Łańcucie i Kaliningradzie.
Rozwiązania projektowane przez naszych inżynierów i wytwarzane w naszych zakładach produkcyjnych, znajdują zastosowanie w budownictwie, energetyce, motoryzacji, przemyśle maszynowym i elektromaszynowym, przemyśle wydobywczym, stoczniowym, drogowym oraz drzewnym umacniając lojalność naszych wymagających klientów i partnerów biznesowych.
Aktualnie, poszukujemy do jednej z naszych spółek, kandydatów na stanowisko:
Spółka: Koelner Rawlplug IP Sp. z o.o.
- Sporządzanie dla kierownictwa Grupy terminowej i czytelnej informacji zarządcze;
- Udział w sporządzaniu zarządczych pakietów sprawozdawczych;
- Ścisła współpraca oraz wsparcie menadżerów jednostek biznesowych – Dyrektorów Zarządzających Spółkami Zależnymi oraz Dyrektorów Rozwoju Biznesu;
- Sporządzanie i kontrola budżetów średnio- i długoterminowych na poziomie spółek zależnych oraz udział w tworzeniu budżetu głównego;
- Nadzorowanie sprawozdawczości ze spółek na potrzeby raportowe centrali, weryfikacja dokumentacji źródłowej spółek zależnych, będącej podstawą sprawozdawczości Grupy;
- Przeprowadzania audytów w spółkach zależnych;
- Koordynacja aktywności spółek zależnych w kontaktach z Centralą Grupy.
- Wykształcenie wyższe ekonomiczne;
- Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku;
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Excel (warunek konieczny);
- B. dobra znajomość języka angielskiego, znajomość innych języków będzie dodatkowym atutem;
- Wysoko rozwinięte zdolności analityczne;
- Kreatywność i samodzielność w poszukiwaniu rozwiązań;
- Umiejętność planowania i zarządzania czasem;
- Wysoki poziom kultury osobistej;
- Komunikatywność i umiejętność współpracy w zespole;
- Gotowość do wyjazdów służbowych.
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w dużej, stabilnej, międzynarodowej firmie;
- Udział w ciekawych projektach, w młodym, dynamicznym zespole;
- Możliwość rozwoju w strukturach firmy;
- Niezbędne narzędzia do pracy;
- Konkurencyjne wynagrodzenie.