Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Zachodniopomorskie Szczecin
Specjalista ds. jakości oprogramowania

Specjalista ds. jakości oprogramowania

SoftVig Systemy Informatyczne Sp. z o.o.
Szczecin
praca stacjonarna
5655 dni temu

Ogłoszenie numer: 147800, z dnia 2011-04-21

Producent rozwiązań informatycznych dla branży motoryzacyjnej.

W ramach krajowych i zagranicznych projektów Softvig wykonuje i serwisuje systemy biznesowe dla sieci autoryzowanych salonów oraz dla importerów wiodących marek.

Specjalista ds. jakości oprogramowania

Miejsce pracy: Szczecin

Nr Ref.: DJ 1/11

 

Opis stanowiska

  • wykonywanie testów oprogramowania
  • opracowywanie planów i procedur testów
  • współpraca z programistami i analitykami
  • śledzenie oraz dokumentacja błędów i zmian

Wymagania

  • wykształcenie wyższe informatyczne lub pokrewne
  • znajomość zagadnień z branży IT
  • sprawna obsługa pakietu MS Office
  • znajomość relacyjnych baz danych MS SQL oraz języka T-SQL
  • zdolności analityczne i umiejętność szybkiego uczenia się
  • umiejętność pracy w zespole oraz samodzielność w rozwiązywaniu problemów
  • znajomość języka angielskiego co najmniej na poziomie umożliwiającym czytanie ze zrozumieniem dokumentacji technicznej

Kwalifikacje będące dodatkowym atutem:

  • Doświadczenie w testowaniu oprogramowania
  • Umiejętność tworzenia scenariuszy testowych oraz innej dokumentacji testowej
  • Znajomość podstaw programowania
  • Umiejętność rozumienia i wyszukiwania błędów kodu źródłowego napisanego w języku MS Visual Basic

Oferujemy

  • udział w dużych ogólnopolskich projektach
  • możliwość pracy w firmie o dużym potencjale rozwojowym
  • stabilne warunki zatrudnienia
  • pracę w młodym i przyjaznym zespole
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.