- Kompleksowe prowadzenie akt osobowych pracowników, archiwizowanie akt,
- Sporządzanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych, wystawianie świadectw pracy,
- Sporządzanie list płac, naliczanie wynagrodzeń w oparciu o dostarczone dokumenty, naliczanie dodatków i potrąceń pracowniczych,
- Weryfikacja zajęć komorniczych pod względem merytorycznym, formalnym rachunkowym,
- Rozliczenie umów cywilnoprawnych,
- Znajomość przepisów dotyczących wynagrodzeń i zasiłków chorobowych, czasu pracy,
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy, weryfikacja list obecności, wyjść prywatnych,
urlopów pod względem zgodności z obowiązującymi przepisami Kodeksu Pracy, - Sporządzanie miesięcznych rozliczeń do ZUS, GUS, PFRON,
- Obsługa programu PŁATNIK, PPK, aplikacji PZU, PFRON,
- Rozliczanie delegacji pracowniczych,
- Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i zarobkach,
- Kierowanie pracowników na badania wstępne, okresowe i kontrolne,
- Współpraca z BHP w zakresie terminowości szkoleń,
- Udział w prowadzeniu rekrutacji.
- Prawidłowe prowadzenie rozliczeń płacowych i pozapłacowych,
- Prawidłowe prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z prawem pracy,
- Prawidłowe i terminowe obliczanie wynagrodzeń pracowników,
- Terminowe załatwienie spraw kadrowo - płacowych,
- Przestrzeganie przepisów prawa związanych z wykonywaniem powierzonych zadań,
- Zachowanie tajemnicy służbowej,
- Przestrzeganie przepisów dotyczących ochrony danych osobowych,
- Przestrzeganie czasu i dyscypliny pracy,
- Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz zasad bezpieczeństwa przeciwpożarowego,
- Dbanie o bezpieczeństwo pracy, przestrzeganie instrukcji pracy, przepisów i procedur,
- Znajomość programu kadrowo-płacowego ENOVA365– mile widziana,
- Doświadczenie na podobnym stanowisku min. 3-5 lat.
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Praca od poniedziałku do piątku w godz. 8:00 – 16:00,
- Dofinansowanie do dojazdów do pracy,
- Parking dla pracowników,
- Dofinansowanie do posiłków,
- Pakiet prywatnej opieki medycznej dla pracownika i rodziny,
- Ubezpieczenie grupowe dla pracownika i rodziny.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.
Prosimy o zamieszczenie w CV następującej klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.
Informujemy, że Administratorem danych jest AMS METAL Sp. z o.o. z siedzibą w Siemianowicach Śląskich. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
Poznaj
AMS Metal Sp. z o.o.
Firma została założona w 1997 roku z prywatnego kapitału. Jej nazwa wywodzi się od pierwszych liter imion trzech udziałowców oraz przez dodanie słowa kluczowego dla działalności „metal”.
Od momentu powstania firma była nastawiona na recykling czyli odzysk. Swoją produkcję rozpoczęła od przerobu mechanicznego zgarów metali nieżelaznych w celu odzyskania frakcji metalicznej w procesie obróbki w młynach kulowych. Powstały produkt gotowy w postaci granulatu stanowił wysokiej jakości, czysty wsad do dalszych procesów termicznych w hutnictwie metali kolorowych.
www.amsmetal.pl
