Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Ruda Śląska
Specjalista ds. Kadr i Płac

Specjalista ds. Kadr i Płac

Doradztwo Personalne Emplo
Ruda Śląska
praca stacjonarna
5682 dni temu

Nasz Klient to Firmy polsko - niemieckia, działająca w branży przemysłowej, zatrudniająca ok.50 osób. Istnieje na rynku od 10 lat, rozwija się tworząc nowe technologie, zarówno na rynek polski jak rynki zagraniczne.

W związku z tworzeniem nowego stanowiska poszukujemy kandydatów:



Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Ruda Śląska
Nr Ref.: SpKiP/03/11


Cele i Zadania:

 

Prowadzenie pełnej obsługi kadrowej pracowników

  • Prowadzenie akt pracowniczych.
  • Sporządzanie dokumentów związanych z przebiegiem zatrudnienia (umów, aneksów, wypowiedzeń, świadectw pracy).
  • Prowadzenie i rozliczanie ewidencji czasu pracy, urlopów i zwolnień lekarskich.
  • Naliczanie wynagrodzeń.
  • Sporządzanie deklaracji do ZUS i US.
  • Przygotowywanie sprawozdań do GUS.
  • Przygotowywanie raportów, statystyk i sprawozdań kadrowych.
Niezbędne wymagania:
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min 3 lata,
  • Bardzo dobra znajomość aktualnych przepisów z zakresu Prawa Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Podatku Dochodowego od osób fizycznych,
  • Znajomość programu Symfonia, Płatnik oraz pakietu MS Office,
  • Bardzo dobra organizacja pracy,
  • Sumienność i odpowiedzialność,
  • Umiejętność pracy w zespole,
  • Wykształcenie wyższe,
Oferujemy:
  • ½ etatu, umowa o pracę,
  • wraz z rozowjem firmy możliwość zatrudnienia na pełny etat,
  • udział w kursach językowych,
  • pracę w dynamicznym, młodym zespole,
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych (DZ.U. nr 133, poz. 883)