Exact Systems S.A. jest dynamicznie rozwijającą się firmą z branży Sorting & Rework. Od roku 2004 konsekwentnie budujemy swoją pozycję czołowego dostawcy rozwiązań jakościowych dla branży motoryzacyjnej, producentów sprzętu AGD i przemysłu elektronicznego. Swoje usługi świadczymy na terenie Polski, Niemiec, Wielkiej Brytanii, Belgii, Holandii, Czech, Słowacji, Rumunii, Węgier, Turcji, Chin oraz Rosji. Naszymi Klientami w Polsce są wiodące koncerny przemysłowe, dla których każdego dnia zlecenia realizuje ponad 5.000 Kontrolerów Jakości Exact Systems S.A.
W związku z dynamicznym rozwojem obecnie poszukujemy osoby na stanowisko:
- nowoczesny sposób rekrutacji Platforma Rekrutacji
- ciekawe projekty: Ambasador i Szkoła Jakości
- praca stała lub z elastycznym grafikiem pracy
- wspólpraca z największymi koncernami motoryzacyjnymi
KOGO SZUKAMY?Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Częstochowa
Oferujemy:
- Umowę o pracę w stabilniej i prężnie rozwijającej się firmie;
- Prywatną opiekę medyczną;
- Karty Multi Sport;
- Grupowe ubezpieczenie na życie;
- Pracę w bardzo dobrej atmosferze.
Opis stanowiska:
- Kompleksowa obsługa Spółek Grupy w aspekcie kadr i płac;
- Prowadzenie akt osobowych oraz gromadzenie i archiwizacja dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami;
- Samodzielne naliczanie wynagrodzeń;
- Obliczanie zasiłków chorobowych, macierzyńskich, rodzicielskich, itp.;
- Sporządzanie deklaracji ZUS, PDOF, GUS, PFRON;
- Przygotowywanie danych o podatku dochodowym dla osób fizycznych;
- Ustalanie uprawnień do rodzajów i wymiaru urlopów;
- Obsługa zajęć komorniczych;
- Obsługa programu Płatnik, portalu EPUE, PFRON, GUS i in.;
- Utrzymywanie bieżących kontaktów z ZUS, urzędami pracy oraz innymi instytucjami;
- Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo–płacowym;
- Planowanie i monitorowanie harmonogramu szkoleń bhp i badań lekarskich;
- Odpowiedzialność za aktualność Regulaminów Pracy, Wynagrodzeń i ZFŚS;
- Przygotowywanie i opracowywanie określonych raportów kadrowo-płacowych.
Wymagania:
- Min. 3 lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku kadrowym w dużej firmie;
- Znajomość zasad kalkulacji wynagrodzeń;
- Znajomość przepisów w zakresie: prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatku od osób fizycznych;
- Obsługa portali PFRON i GUS;
- Umiejętność obsługi programu Płatnik;
- Znajomość pakietu MS Office;
- Samodzielność, rzetelność, dokładność i terminowość;
- Odpowiedzialność i uczciwość;
- Umiejętność pracy w zespole;
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
