Specjalista ds. kadr i płac

Opis stanowiska

• Obsługa kadrowa pracowników,
• Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej,
• Rozliczanie oraz ewidencja czasu pracy,
• Weryfikacja list płac,
• Sporządzanie umów cywilnoprawnych,
• Bieżące śledzenie zmian w obowiązujących przepisach,
• Właściwa realizacja planowanych świadczeń socjalnych,

Wymagania

• Wykształcenie minimum średnie, mile widziane wyższe
• Min. 3letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
• Bardzo dobra, praktyczna znajomość przepisów kadrowo-płacowych,
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
• Dobra organizacja pracy i zdolność sprawnego działania, również pod presją czasu,
• Zaangażowanie w realizację zadań,
• Umiejętność analitycznego i logicznego myślenia,
• Dokładność w wykonywanej pracy,
• Odpowiedzialność,

Oferujemy

• 0,5 etatu – umowa na zastępstwo,
• Zatrudnienie w renomowanej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• Elastyczne godziny pracy,