Specjalista ds. kadr i płac

Opis stanowiska

• samodzielne prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej,
• przygotowywanie i naliczanie wynagrodzeń, składek na ubezpieczenie społeczne  i sporządzanie deklaracji zbiorczej za każdy miesiąc kalendarzowy,
• rozliczanie czasu pracy oraz prowadzenie ewidencji absencji pracowników,
• nadzór nad sporządzaniem i aktualizacją regulaminów: pracy oraz wynagrodzeń; wdrażanie i realizacja procedur dotyczących systemu wynagrodzeń i spraw pracowniczych w firmie,
• prowadzenie rozliczeń z PFRON (sporządzanie i składanie deklaracji i informacji miesięcznych i rocznych),
• obsługa spraw związanych z tematyką BHP,
• kontakt z instytucjami zewnętrznymi: US, ZUS, GUS, UP.

Wymagania

• min. 3 letnie doświadczenie na stanowisku o podobnym zakresie obowiązków,
• bardzo dobra praktyczna znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz zagadnień podatkowych związanych z pracą,
• wykształcenie wyższe,
• bardzo dobra znajomość programów kadrowo-płacowych,
• dobra znajomość pakietu MS Office (MS Word, MS Excel, MS Outlook),
• wysoka kultura osobista, zdolności organizacyjne, zaangażowanie i odpowiedzialność,
• bardzo dobra organizacja pracy własnej i duża samodzielność w działaniu,
• prawo jazdy kat. B.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie,
• wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji i umiejętności,
• możliwość rozwoju zawodowego.